Abramczyk Jakub, Digitalizacja niszczy i buduje

Nowe technologie zawsze zmieniały sposób prowadzenia biznesu, a biznes był jednym z głównych czynników napędzających powstawanie nowych technologii. Cyfrowa transformacja różni się jednak od poprzednich rewolucji technicznych zasięgiem oraz obszarami, których dotyka. Rozwiązania cyfrowe nie tylko zmieniają dzisiaj proces produkcji, lecz także przekształcają wszelkie aspekty funkcjonowania przedsiębiorstw i firm. Dzięki rozwojowi technologii praktycznie każda czynność, od rekrutacji po sposób zamawiania lunchu dla zespołu, może zostać cyfrowo przekształcona i usprawniona.

Transformacja cyfrowa dotyka działy HR na dwa sposoby. Po pierwsze, ich pracownicy sami mogą korzystać z rozmaitych cyfrowych usprawnień. Nowoczesne biuro przestaje być jedynie fizycznym miejscem, składa się z pracowników nierzadko rozsianych po całym świecie. Przedstawiciele pokolenia Millenialsów w znacznie większym stopniu niż ich rodzice cenią sobie wolność i elastyczność pracy. Ponad bezpieczeństwo zatrudnienia...