Chyrchel Tomasz, Czego HR może nauczyć się od start-upów?

Wszyscy jesteśmy z natury twórczy i lubimy się angażować w proces tworzenia. Dlatego gdy w firmie trzeba wypracować pomysły na nowe produkty, usługi lub usprawnienia, zwykle jest wielu chętnych. „Super, czemu nie!” – i sypią pomysłami jak z rękawa. W następnym kroku najlepsze pomysły trzeba wdrożyć. I wtedy zaczynają się schody...