Redakcja PPlus, Aktualności

W ramach pracy doktorskiej jest realizowane badanie „Praktyki zarządzania talentami w polskich przedsiębiorstwach” na Uniwersytecie Ekonomicznym w Poznaniu. Jego celem jest zbadanie problematyki i praktyki zarządzania talentami w polskich organizacjach. W ramach powyższych badań naukowych są diagnozowane organizacje oraz pracownicy biorący udział w programach zarządzania talentami.

Badanie ma dostarczyć informacji, jakie determinanty skłaniają firmy do tworzenia programów zarządzania talentami, oraz wskazać najczęściej wykorzystywane w firmach narzędzia związane z programami zarządzania talentami. Badanie ma również dostarczyć informacji, jak przedsiębiorstwa w Polsce oceniają wprowadzenie programów zarządzania talentami, oraz wskazać problemy, które pojawiają się w trakcie realizacji wyżej wymienionych programów.

Udział w badaniu jest dobrowolny i służy rozwojowi nauki i zwiększeniu konkurencyjności polskiej gospodarki. Respondenci, odpowiadając na zawarte w ankiecie pytania, odnoszą...