§ 6. - Zasady wynagradzania pracowników zatrudnionych w handlu wewnętrznym.
Monitor Polski
M.P.1974.16.102
Akt utracił moc
Wersja od: 6 maja 1974 r.
§ 6.
1.
Pracownicy jednostek handlowych mogą otrzymywać wynagrodzenie według następujących form:
1)
czasowej,
2)
prowizyjnej,
3)
czasowo-prowizyjnej,
4)
akordowej.
2.
Bez względu na stosowaną formę wynagrodzenia pracownicy wymienieni w ust. 1 mogą otrzymywać premię według zasad określonych w § 7.
Nasza strona internetowa wykorzystuje pliki cookie. Jeśli zgadzasz się na używanie plików cookie kliknij "Zamknij" lub po prostu kontynuuj przeglądanie. Uzyskaj więcej informacji lub zmień ustawienia .