§ 6. - Zasady i warunki pomocy Państwa dla zespołowej gospodarki w rolnictwie.
Monitor Polski
M.P.1974.38.218
Akt utracił moc Wersja od: 1 września 1974 r.
§ 6.
1.
Ustala się następujące stanowiska pracy fachowców rolnictwa oraz ich zasadnicze wynagrodzenie miesięczne w wysokości:Lp. | Stanowisko | Wymagane kwalifikacje | Wysokość wynagrodzenia w złotych | |
wykształcenie w specjalnościach rolniczych | staż pracy zawodowej lat | |||
1 | Kierownik produkcji rolniczej | wyższe | 2 | 2.300-3.300 |
średnie | 4 | |||
2 | Agronom Ogrodnik Zootechnik Mechanizator | wyższe | 1 | 2.100-3.000 |
średnie | 2 | |||
3 | Asystent | wyższe | - | 1.800-2.500 |
średnie | - | |||
4 | Stażysta | wyższe | - | 1.600-2.100 |
średnie | - | 1.200-1.800 |
2.
Stanowisko kierownika produkcji może zajmować wyłącznie fachowiec rolnictwa, któremu spółdzielnia powierzyła kierowanie całością produkcji rolniczej.3.
Fachowcom rolnictwa może być przyznany dodatek w wysokości zależnej od stopnia trudności organizacyjnych i ekonomicznych, ogólnego stanu zagospodarowania, wielkości areału, liczby ośrodków gospodarowania oraz stopnia i wymagań intensyfikacji produkcji rolnej. Dodatek ten wynosi dla:1)
kierownika produkcji rolniczej od 400 do 800 zł,2)
agronoma, ogrodnika, zootechnika, mechanizatora od 300 do 600 zł,3)
asystenta od 300 do 500 zł.Fachowcom tym przysługuje stały dodatek w wysokości 10% miesięcznego wynagrodzenia zasadniczego, za przepracowanie łącznie co najmniej 5 lat w rolnictwie lub w jednostkach gospodarki uspołecznionej związanych z rolnictwem, usługami dla rolnictwa albo w organach administracji państwowej.
4.
Fachowcom rolnictwa może być przyznana premia z funduszu premiowego tworzonego w wysokości 20% kwoty wynagrodzeń zasadniczych (ust. 1).5.
Fachowcom rolnictwa o szczególnie wysokich kwalifikacjach, podejmującym pracę na stanowisku kierownika produkcji rolniczej, których dotychczasowe wynagrodzenie było wyższe od wynagrodzenia określonego dla tego stanowiska w ust. 1-4, może być przyznane wynagrodzenie w wysokości wynagrodzenia dotychczas pobieranego.6.
Warunki wynagradzania, o którym mowa w ust. 1-4, stanowią podstawę do wynagradzania fachowców rolnictwa zatrudnionych przez naczelnika powiatu (§ 5 ust. 2) oraz do ustalania wysokości dotacji.7.
Dotacja obejmuje również równowartość składki z tytułu ubezpieczenia społecznego.