§ 3. - Utworzenie Instytutu Organizacji Zarządzania i Doskonalenia Kadr Kierowniczych Administracji Państwowej.

Monitor Polski

M.P.1973.2.7

Akt utracił moc
Wersja od: 8 grudnia 1976 r.
§  3.
1.
Do zakresu działania Instytutu należy: 2
1)
doskonalenie w zakresie organizacji zarządzania oraz metod i technik pracy kierowniczej:
a)
kadry administracji państwowej, obejmującej:

– dyrektorów i wicedyrektorów departamentów i naczelników wydziałów ministerstw i urzędów centralnych,

– przewodniczących prezydiów rad narodowych szczebla powiatowego, ich zastępców i sekretarzy,

– kierowników wydziałów prezydiów rad narodowych szczebla wojewódzkiego i ich zastępców,

b)
kadry kierowniczej zjednoczeń, kombinatów i wielkich przedsiębiorstw,
c)
kadry specjalistów i doradców zajmujących się problematyką organizacji zarządzania w administracji państwowej i gospodarce narodowej,
2)
prowadzenie prac studyjnych w zakresie organizacji i kierowania na potrzeby Urzędu Rady Ministrów,
3)
zgłaszanie wniosków w zakresie koordynacji działalności ośrodków doskonalenia kadr kierowniczych w resortach i prezydiach wojewódzkich rad narodowych oraz udzielanie im pomocy w opracowywaniu programów, metod i materiałów szkoleniowych.
2.
Instytut wykonuje swoje zadania przez:
1)
organizowanie i prowadzenie kursów i seminariów,
2)
opracowywanie metod dydaktycznych,
3)
opracowywanie materiałów nauczania i pomocy dydaktycznych,
4)
współpracę z zagranicznymi ośrodkami zajmującymi się problematyką badawczą i szkoleniową w zakresie organizacji zarządzania i funkcjonowania administracji państwowej i gospodarczej,
5)
działalność wydawniczą,
6)
prowadzenie prac studyjnych i organizowanie niezbędnych badań we współpracy ze szkołami wyższymi, instytutami Polskiej Akademii Nauk, instytutami naukowo-badawczymi i innymi jednostkami organizacyjnymi, zajmującymi się problematyką organizacji zarządzania i funkcjonowania administracji państwowej.
2 Z dniem 8 grudnia 1976 r., na podstawie § 2 zarządzenia Prezesa Rady Ministrów z dnia 23 listopada 1976 r. w sprawie zmiany zakresu działania i nazwy Instytutu Doskonalenia Kadr Kierowniczych Administracji Państwowej (M.P.76.42.202), dokonuje się rozszerzenia zakresu działania Instytutu poprzez prowadzenie prac badawczych z zakresu organizacji zarządzania oraz metod i technik pracy kierowniczej.