§ 6. - Premiowanie pracowników umysłowych w państwowych przedsiębiorstwach przemysłowych objętych planowaniem centralnym.

Monitor Polski

M.P.1960.9.43

Akt utracił moc

Wersja od: 1 stycznia 1961 r.

§  6.

1. Zasadniczy fundusz premiowy tworzy się w okresach kwartalnych.

2. Dla ustalenia, czy przedsiębiorstwo osiągnęło w poszczególnych kwartałach danego roku wynik gospodarczy uzasadniający utworzenie zasadniczego funduszu premiowego w kwartałach oraz dla obliczenia jego wysokości należy wynik ten (przyjmując dane od początku roku do końca danego kwartału) porównać:

1) z wynikami poszczególnych kwartałów roku poprzedzającego w obrachunku narastającym - w przypadkach określonych w § 4 ust. 3 pkt 1;

2) z bazą podzieloną na kwartały w takich procentach, w jakich w roku poprzedzającym kształtowały się wyniki poszczególnych kwartałów w stosunku do wyniku rocznego - w przypadkach określonych w § 4 ust. 1; w szczególnie uzasadnionych przypadkach, za zgodą jednostki nadrzędnej, bazę można podzielić na kwartały według proporcji wynikających z planu na rok bieżący;

3) z zaplanowanymi wynikami w planach kwartalnych danego roku - w przypadkach określonych w § 4 ust. 3 pkt 2 i § 5.