Premiowanie pracowników energetyki zawodowej za oszczędne zużywanie paliw stałych, ciekłych i gazowych.

Monitor Polski

M.P.1975.7.37

Akt utracił moc

Wersja od: 6 marca 1975 r.

UCHWAŁA Nr 39

RADY MINISTRÓW

z dnia 14 lutego 1975 r.

w sprawie premiowania pracowników energetyki zawodowej za oszczędne zużywanie paliw stałych, ciekłych i gazowych.

W celu uaktualnienia zasad premiowania za oszczędne zużywanie paliw stałych, ciekłych i gazowych oraz w celu dostosowania tych zasad do warunków i potrzeb gospodarki narodowej Rada Ministrów po porozumieniu z Centralną Radą Związków Zawodowych uchwala, co następuje:

§ 1. Ustala się zasady premiowania pracowników energetyki zawodowej za oszczędne zużywanie paliw stałych, ciekłych i gazowych.

§  2.

1. Podstawą premiowania za oszczędne zużywanie paliw stałych, ciekłych i gazowych jest kształtowanie się w danym roku jednostkowego zużycia paliwa umownego na produkcję energii elektrycznej i cieplnej netto w porównaniu z jednostkowym zużyciem tego paliwa osiągniętym w roku ubiegłym.

2. Fundusz premiowy w danym roku tworzy się w wysokości odpowiadającej sumie premii wypłaconych w roku ubiegłym, zwiększonej lub zmniejszonej w zależności od zmniejszenia lub zwiększenia w danym roku wskaźnika jednostkowego zużycia paliwa umownego faktycznie wykonanego w roku ubiegłym. Kwota zwiększenia lub zmniejszenia funduszu premiowego wynika z przemnożenia obliczonej w sposób określony w ust. 3 ilości paliwa umownego w tonach przez 60 zł.

3. Ilość paliwa umownego w tonach, o której mowa w ust. 2, stanowi iloczyn zwiększenia lub zmniejszenia w danym roku jednostkowego zużycia paliwa umownego w tonach w stosunku do osiągniętego w roku ubiegłym i ilości wytworzonej w danym roku energii elektrycznej i cieplnej netto.

§  3.

1. Obliczanie wskaźnika jednostkowego zużycia paliwa umownego i stopnia jego wykonania oraz wysokości funduszu premiowego, o którym mowa w § 2, następuje w okresach rocznych łącznie dla wszystkich elektrowni Zjednoczenia Energetyki.

2. W okresach kwartalnych mogą być dokonywane zaliczkowe wypłaty w ciężar tego funduszu. Rozliczenie premii za okres roczny z uwzględnieniem wypłaconych zaliczek następuje w I kwartale roku następnego.

3. Wysokość funduszu przeznaczonego na premie dla poszczególnych jednostek organizacyjnych ustala się biorąc pod uwagę utrzymanie i poprawę sprawności wytwarzania energii elektrycznej i cieplnej oraz wpływ tych jednostek na osiągnięcie oszczędności paliw w skali Zjednoczenia Energetyki.

§  4.

1. Szczegółowe zasady tworzenia funduszu premiowego oraz ustalania jego wysokości dla poszczególnych jednostek organizacyjnych określa Minister Górnictwa i Energetyki w porozumieniu z Zarządem Głównym Związku Zawodowego Energetyków.

2. Minister Górnictwa i Energetyki w uzgodnieniu z Ministrem Pracy, Płac i Spraw Socjalnych ustala wykaz jednostek organizacyjnych oraz ramowy wykaz grup pracowników upoważnionych do premii z funduszu utworzonego zgodnie z zasadami określonymi w niniejszej uchwale.

3. Szczegółowe wykazy stanowisk objętych premiowaniem za oszczędne zużywanie paliw stałych, ciekłych i gazowych oraz wysokość premii indywidualnych określą zakładowe regulaminy premiowania.

§  5.

1. Premie z funduszu premiowego za oszczędne zużywanie paliw stałych, ciekłych i gazowych wypłacane są poza planem funduszu płac.

2. Nie wykorzystane kwoty funduszu premiowego przechodzą na lata następne. Jeżeli suma zaliczek, o których mowa w § 3 ust. 2, jest wyższa od utworzonej kwoty funduszu premiowego w danym roku - nadwyżka podlega potrąceniu z funduszu premiowego roku następnego.

§ 6. W zakresie uregulowanym uchwałą nie stosuje się przepisów § 13-19 załącznika do uchwały nr 284 Rady Ministrów z dnia 10 listopada 1965 r. w sprawie premiowania i nagradzania pracowników za gospodarcze wykorzystanie paliw odpadowych i za oszczędne zużywanie paliw stałych, ciekłych i gazowych oraz energii cieplnej (Monitor Polski z 1965 r. Nr 62, poz. 325, z 1971 r. Nr 38, poz. 274 i z 1972 r. Nr 45, poz. 243).

§ 7. Uchwała wchodzi w życie z dniem ogłoszenia.