Zm.: rozporządzenie w sprawie ustalenia stanowisk służbowych, kwalifikacji i uposażeń pracowników administracyjnych i obsługi Głównej Komisji Arbitrażowej.
Dz.U.1973.11.80
Akt jednorazowyROZPORZĄDZENIE
RADY MINISTRÓW
z dnia 4 kwietnia 1973 r.
zmieniające rozporządzenie w sprawie ustalenia stanowisk służbowych, kwalifikacji i uposażeń pracowników administracyjnych i obsługi Głównej Komisji Arbitrażowej.
"2. Minister Pracy, Płac i Spraw Socjalnych może uzupełniać tabelę stanowisk, kwalifikacji i uposażeń zasadniczych oraz dodatków specjalnych nowymi stanowiskami i określać dla tych stanowisk kwalifikacje oraz wysokość uposażeń zasadniczych i dodatków specjalnych w ramach szczebli i stawek, ustalonych w załączniku nr 1.";
"§ 7. 1. Pracownik może awansować w obrębie danego stanowiska nie częściej niż jeden raz w ciągu dwóch lat pracy i o jeden szczebel uposażenia zasadniczego bądź o jedną stawkę dodatku specjalnego, w terminach awansowych, tj. 1 stycznia lub 22 lipca z mocą od 1 sierpnia.
2. W wyjątkowych wypadkach, uzasadnionych zwiększeniem zakresu czynności bez zmiany stanowiska lub nabyciem kwalifikacji szczególnie przydatnych na danym stanowisku, okres oczekiwania na awans może zostać skrócony, jednak nie więcej niż o jeden rok.
3. Przepisy ust. 1 i 2 nie dotyczą wypadków powołania pracownika na stanowisko kierownicze bądź na stanowisko hierarchicznie wyższe od zajmowanego lub przyznania uposażenia po okresie próbnym bądź po ukończeniu wstępnego stażu pracy.";
"§ 8. Pracownikom administracyjnym zajmującym stanowiska określone w załączniku nr 1 pod lp. 1-3 przysługuje dodatek specjalny co najmniej w najniższej stawce przewidzianej dla danego stanowiska. Pracownikom administracyjnym zajmującym stanowiska określone pod lp. 4-13 może być przyznany dodatek specjalny; pozostałym pracownikom dodatek specjalny nie przysługuje.";
"§ 9. Dodatek specjalny nie podlega opodatkowaniu i jest wolny od potrąceń na składkę emerytalną.";
"2a. Tworzy się fundusz nagród za szczególne osiągnięcia w wysokości 1% planowanego osobowego funduszu płac pracowników Głównej Komisji Arbitrażowej, pozostający w dyspozycji Prezesa Rady Ministrów.";
ZAŁĄCZNIK Nr 1
TABELA STANOWISK, KWALIFIKACJI I UPOSAŻEŃ ZASADNICZYCH ORAZ DODATKÓW SPECJALNYCH PRACOWNIKÓW ADMINISTRACYJNYCH I OBSŁUGI GŁÓWNEJ KOMISJI ARBITRAŻOWEJ
TABELA STANOWISK, KWALIFIKACJI I UPOSAŻEŃ ZASADNICZYCH ORAZ DODATKÓW SPECJALNYCH PRACOWNIKÓW ADMINISTRACYJNYCH I OBSŁUGI GŁÓWNEJ KOMISJI ARBITRAŻOWEJ
Lp. | Stanowisko | Wymagane kwalifikacje w zakresie wykształcenia | Liczba lat praktyki zawodowej | Uposażenie zasadnicze | Stawka dodatku specjalnego | |
szczebel | kwota zł | |||||
A. Pracownicy administracyjni | ||||||
1 | Dyrektor Gabinetu Prezesa, biura budżetowo-administracyjnego*) | wyższe | 8 | A | 6.000 | 5-1 |
B | 5.500 | |||||
C | 5.000 | |||||
D | 4.600 | |||||
2 | Naczelnik samodzielnego wydziału*) | wyższe | 7 | A | 5.000 | 7-3 |
B | 4.600 | |||||
C | 4.300 | |||||
D | 4.000 | |||||
3 | Naczelnik wydziału*) | wyższe | 7 | A | 4.600 | 9-4 |
B | 4.300 | |||||
C | 4.000 | |||||
D | 3.800 | |||||
4 | Kierownik referatu, starszy radca, starszy inspektor | wyższe | 5 | A | 4.200 | do 5 |
średnie | 10 | B | 3.900 | |||
C | 3.650 | |||||
D | 3.400 | |||||
E | 3.200 | |||||
5 | Radca, inspektor, starszy statystyk | wyższe | 2 | A | 3.500 | do 8 |
średnie | 6 | B | 3.200 | |||
C | 2.950 | |||||
D | 2.700 | |||||
E | 2.500 | |||||
6 | Starszy referent, statystyk, sekretarka Prezesa (wiceprezesa), starszy księgowy, kierownik hali maszyn | wyższe | 1 | A | 3.100 | do 9 |
średnie | 3 | B | 2.850 | |||
C | 2.600 | |||||
D | 2.400 | |||||
E | 2.200 | |||||
7 | Starszy sekretarz | wyższe | 2 | A | 3.100 | do 9 |
średnie(egzamin sekretarski) | 4 | B | 2.850 | |||
C | 2.600 | |||||
D | 2.400 | |||||
E | 2.200 | |||||
8 | Sekretarka dyrektora gabinetu (zespołu, biura), księgowy, intendent | średnie | 1 | A | 2.800 | do 10 |
B | 2.600 | |||||
C | 2.400 | |||||
D | 2.200 | |||||
E | 2.000 | |||||
9 | Sekretarz | wyższe | po ukończeniu wstępnego stażu pracy | A | 2.800 | do 10 |
B | 2.600 | |||||
C | 2.400 | |||||
D | 2.200 | |||||
średnie i egzamin sekretarski | 2 | E | 2.000 | |||
10 | Starsza maszynistka poza halą maszyn | średnie oraz pisanie bezbłędne z szybkością ponad 300 uderzeń na minutę | 1 | A | 2.700 | do 11 |
B | 2.450 | |||||
C | 2.200 | |||||
D | 2.000 | |||||
E | 1.800 | |||||
11 | Referent | średnie | po ukończeniu wstępnego stażu pracy | A | 2.400 | do 12 |
B | 2.200 | |||||
C | 2.000 | |||||
D | 1.850 | |||||
E | 1.700 | |||||
12 | Maszynistka poza halą maszyn | pisanie bezbłędne z szybkością ponad 230 uderzeń na minutę | - | A | 2.200 | do 12 |
B | 2.000 | |||||
C | 1.800 | |||||
D | 1.600 | |||||
13 | Archiwista | średnie | po ukończeniu wstępnego stażu pracy | A | 2.200 | do 12 |
B | 2.000 | |||||
C | 1.800 | |||||
D | 1.600 | |||||
14 | Maszynistka w hali maszyn | podstawowe | - | A | 2.000 | - |
B | 1.800 | |||||
C | 1.600 | |||||
D | 1.400 | |||||
15 | Stażysta z wykształceniem | wyższym | - | 1.800-2.200 | - | |
średnim | 1.300-1.600 | |||||
1 | B. Pracownicy obsługi | kwalifikacje mistrzowskie | 2 | - | ||
Rzemieślnik - specjalista | A | 3.700 | ||||
B | 3.450 | |||||
C | 3.200 | |||||
D | 3.000 | |||||
E | 2.800 | |||||
2 | Rzemieślnik wykwalifikowany**) | zawodowe | 4 | A | 2.900 | - |
B | 2.650 | |||||
C | 2.400 | |||||
D | 2.200 | |||||
3 | Starszy woźny***), robotnik gospodarczy | podstawowe | - | A | 2.000 | - |
B | 1.800 | |||||
C | 1.650 | |||||
D | 1.500 | |||||
4 | Woźny, szatniarz, starszy portier | podstawowe | - | A | 1.650 | - |
B | 1.500 | |||||
C | 1.400 | |||||
D | 1.300 | |||||
5 | Portier, sprzątaczka w systemie czasowym, goniec, dozorca | podstawowe | - | A | 1.500 | - |
B | 1.400 | |||||
C | 1.300 | |||||
D | 1.200 |
**) Rzemieślnikami wykwalifikowanymi są również pracownicy, którzy nabyli kwalifikacje zawodowe w drodze szkolenia zawodowego lub co najmniej 6-letniej praktyki i wykazują się umiejętnością wykonywania prac na poziomie wymaganym od robotników co najmniej 7 kategorii przewidzianej w taryfikatorach branżowych, a rzemieślnicy-specjaliści na poziomie wymaganym od robotników 8-9 kategorii taryfikatorów branżowych.
***) Starszemu woźnemu, w razie powierzenia czynności o charakterze specjalnym, może być przyznany dodatek specjalny według stawki 13 lub 12.
ZAŁĄCZNIK Nr 2
TABELA STAWEK DODATKÓW SPECJALNYCH
TABELA STAWEK DODATKÓW SPECJALNYCH
Stawka | Kwota w złotych |
1 | 3.000 |
2 | 2.600 |
3 | 2.200 |
4 | 1.900 |
5 | 1.650 |
6 | 1.400 |
7 | 1.200 |
8 | 1.000 |
9 | 800 |
10 | 650 |
11 | 500 |
12 | 350 |
13 | 200 |
Dokumenty powiązane
Jeżeli chcesz mieć dostęp do wszystkich dokumentów powiązanych, zaloguj się do LEX-a Nie korzystasz jeszcze z programów LEX? Zamów dostęp testowy »