Art. 130. - [Rozwiązanie umowy o pracę, stosunku służbowego lub umowy cywilnoprawnej wskutek orzeczenia kary dyscyplinarnej] - Zawód fizjoterapeuty.

Dziennik Ustaw

Dz.U.2023.1213 t.j.

Akt obowiązujący

Wersja od: 27 czerwca 2023 r. do: 31 grudnia 2029 r.

Art.  130.  [Rozwiązanie umowy o pracę, stosunku służbowego lub umowy cywilnoprawnej wskutek orzeczenia kary dyscyplinarnej]

Prawomocne ukaranie karami wymienionymi w art. 108 ust. 1 pkt 7 i 8 stanowi podstawę do rozwiązania umowy o pracę bez wypowiedzenia z winy pracownika, stosunku służbowego albo umowy cywilnoprawnej,

na podstawie których fizjoterapeuta wykonuje zawód.