Zasady wynagradzania i wymagania kwalifikacyjne pracowników samorządowych zatrudnionych w urzędach gmin, starostwach powiatowych i urzędach marszałkowskich.
Dz.U.2000.61.707
Akt utracił mocROZPORZĄDZENIE
RADY MINISTRÓW
z dnia 26 lipca 2000 r.
w sprawie zasad wynagradzania i wymagań kwalifikacyjnych pracowników samorządowych zatrudnionych w urzędach gmin, starostwach powiatowych i urzędach marszałkowskich.
miesięcznego najniższego wynagrodzenia zasadniczego.
ZAŁĄCZNIKI
ZAŁĄCZNIK Nr 1
6 TABELA MIESIĘCZNYCH STAWEK WYNAGRODZENIA ZASADNICZEGO:
6 TABELA MIESIĘCZNYCH STAWEK WYNAGRODZENIA ZASADNICZEGO:
Kategoria zaszeregowania | Kwota w złotych |
I | 710- 970 |
II | 720-1.020 |
III | 730-1.070 |
IV | 740-1.120 |
V | 750-1.180 |
VI | 760-1.290 |
VII | 770-1.400 |
VIII | 780-1.510 |
IX | 800-1.620 |
X | 820-1.730 |
XI | 840-1.840 |
XII | 870-1.950 |
XIII | 900-2.060 |
XIV | 930-2.270 |
XV | 970-2.590 |
XVI | 1.010-2.910 |
XVII | 1.050-3.230 |
XVIII | 1.090-3.550 |
XIX | 1.140-3.870 |
XX | 1.190-4.200 |
XXI | 1.250-4.530 |
XXII | 1.320-4.860 |
XXIII | 1.610-5.200 |
ZAŁĄCZNIK Nr 2
TABELA STAWEK DODATKU FUNKCYJNEGO
TABELA STAWEK DODATKU FUNKCYJNEGO
Stawka dodatku funkcyjnego | Procent najniższego wynagrodzenia zasadniczego |
1 | do 40 |
2 | do 60 |
3 | do 80 |
4 | do 100 |
5 | do 120 |
6 | do 140 |
7 | do 160 |
8 | do 200 |
9 | do 250 |
10 | do 300 |
ZAŁĄCZNIK Nr 2A
7 TABELA STANOWISK, KWOT WYNAGRODZENIA ZASADNICZEGO I DODATKU FUNKCYJNEGO WÓJTÓW (BURMISTRZÓW, PREZYDENTÓW MIAST), STAROSTÓW I MARSZAŁKÓW WOJEWÓDZTW
7 TABELA STANOWISK, KWOT WYNAGRODZENIA ZASADNICZEGO I DODATKU FUNKCYJNEGO WÓJTÓW (BURMISTRZÓW, PREZYDENTÓW MIAST), STAROSTÓW I MARSZAŁKÓW WOJEWÓDZTW
Lp. | Stanowisko | Kwota w złotych | |
wynagrodzenie zasadnicze | dodatek funkcyjny | ||
1 | 2 | 3 | 4 |
1. | Prezydent m.st. Warszawy | 5.200 | 2.150 |
2. | Prezydent miasta (miasta na prawach powiatu) powyżej 300 tys. mieszkańców | 3.800-4.900 | 1.600-2.150 |
3. | Prezydent miasta (miasta na prawach powiatu) | 3.800-4.900 | 1.300-1.800 |
4. | Wójt, burmistrz w gminie: | ||
- powyżej 100 tys. mieszkańców, | 3.800-4.900 | 1.300-1.800 | |
- powyżej 15 tys. do 100 tys. mieszkańców, | 3.500-4.600 | 1.300-1.800 | |
- do 15 tys. mieszkańców | 3.200-4.300 | 1.000-1.450 | |
5. | Starosta w powiecie: | ||
- powyżej 120 tys. mieszkańców, | 3.800-4.900 | 1.300-1.800 | |
- powyżej 60 tys. do 120 tys. mieszkańców, | 3.500-4.600 | 1.300-1.800 | |
- do 60 tys. mieszkańców | 3.200-4.300 | 1.000-1.450 | |
6. | Marszałek województwa w województwie: | ||
- powyżej 2 mln mieszkańców, | 4.200-5.200 | 1.600-2.150 | |
- do 2 mln mieszkańców | 4.200-4.900 | 1.600-2.150 |
ZAŁĄCZNIK Nr 3
8
8
I
TABELA
TABELA
Lp. | Stanowisko | Kategoria | Stawka dodatku | Wymagane kwalifikacje | |
zaszeregowania | funkcyjnego do | wykształcenie | liczba lat pracy | ||
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 |
1. | Zastępca prezydenta m.st. Warszawy | XX-XXII | 9 | wyższe | 6 |
skarbnik m. st. Warszawy (główny księgowy budżetu m.st. Warszawy), skarbnik miasta (miasta na prawach powiatu) powyżej 300 tys. mieszkańców | wyższe | 6 | |||
2. | Burmistrz dzielnicy: | - | - | ||
- powyżej 100 tys. mieszkańców, | XX-XXII | 9 | |||
- do 100 tys. mieszkańców | XIX-XXI | 9 | |||
3. | Zastępca prezydenta miasta (miasta na prawach powiatu) powyżej 300 tys. mieszkańców | XIX-XXI | 9 | wyższe | 6 |
przewodniczący zarządu związku | 8 | - | - | ||
zastępca prezydenta miasta (miasta na prawach powiatu) sekretarz m.st. Warszawy, sekretarz miasta (miasta na prawach powiatu) powyżej 300 tys. mieszkańców | wyższe | 6 | |||
4. | Zastępca wójta, burmistrza w gminie: | wyższe | 6 | ||
- powyżej 100 tys. mieszkańców, | XIX-XXI | 8 | |||
- powyżej 15 tys. do 100 tys. mieszkańców, | XVIII-XX | 8 | |||
- do 15 tys. mieszkańców | XVII-XIX | 7 | |||
5. | Zastępca burmistrza dzielnicy: | - | - | ||
- powyżej 100 tys. mieszkańców, | XIX-XXI | 8 | |||
- do 100 tys. mieszkańców | XVIII-XX | 8 | |||
6. | Kierownik delegatury urzędu w gminach powyżej 100 tys. mieszkańców | XIX-XXI | 8 | wyższe | 6 |
7. | Skarbnik gminy (główny księgowy budżetu) w gminach: | wyższe | 6 | ||
- powyżej 100 tys. mieszkańców, | XIX-XXI | 8 | |||
- powyżej 15 tys. do 100 tys. mieszkańców, | XVIII-XX | 8 | |||
- do 15 tys. mieszkańców | XVII-XIX | 7 | |||
8. | Sekretarz gminy w gminach: | wyższe | 5 | ||
- powyżej 100 tys. mieszkańców, | XVI-XXI | 8 | |||
- powyżej 15 tys. do 100 tys. mieszkańców, | XVI-XX | 8 | |||
- do 15 tys. mieszkańców | XVI-XIX | 7 | |||
9. | Zastępca skarbnika: | XVIII-XXI | 7 | wyższe | 5 |
- m.st. Warszawy, | |||||
- miasta (miasta na prawach powiatu) powyżej 300 tys. mieszkańców | |||||
10. | Zastępca skarbnika gminy w gminach: | wyższe | 5 | ||
- powyżej 100 tys. mieszkańców, | XVI-XIX | 6 | |||
- powyżej 15 tys. do 100 tys. mieszkańców, | XV-XVIII | 6 | |||
- do 15 tys. mieszkańców | XV-XVII | 5 | |||
11. | Zastępca przewodniczącego zarządu związku | XVIII-XIX | 7 | - | - |
12. | Główny księgowy związku | XVIII-XIX | 6 | wyższe | 6 |
13. | Pozostali członkowie zarządu dzielnicy: | - | - | ||
- powyżej 100 tys. mieszkańców, | XVII-XX | 6 | |||
- do 100 tys. mieszkańców | XVI-XIX | 5 | |||
14. | Pozostali członkowie zarządu związku | XVII-XVIII | 5 | - | - |
15. | Kierownik urzędu stanu cywilnego | XVI-XVIII | 6 | wyższe | 5 |
16. | Zastępca kierownika urzędu stanu cywilnego, komendant gminny ochrony przeciwpożarowej | XIII-XVI | 4 | wyższe | 4 |
17. | Geodeta gminny | XIII-XVI | 4 | według odrębnych przepisów | |
18. | Komornik | XIII-XVI | 4 | wyższe średnie | 4 |
19. | Starszy poborca | IX-XII | - | średnie | 2 |
20. | Poborca | V-VIII | - | średnie | - |
IA
TABELA
TABELA
Lp. | Stanowisko | Kategoria zaszeregowania | Stawka dodatku funkcyjnego do | Wymagane kwalifikacje | |||
wykształcenie | liczba lat pracy | ||||||
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | ||
1 | Komendant straży w gminach: | wyższe | 5 | ||||
- powyżej 100 tys. mieszkańców | XVI-XIX | 7 | |||||
- powyżej 15 tys. do 100 tys. mieszkańców | XV-XVIII | 7 | |||||
- do 15 tys. mieszkańców | XV-XVII | 6 | |||||
2 | Zastępca komendanta straży w gminach: | wyższe | 4 | ||||
- powyżej 100 tys. mieszkańców | XV-XVIII | 7 | |||||
- powyżej 15 tys. do 100 tys. mieszkańców | XIV-XVII | 6 | |||||
- do 15 tys. mieszkańców | XIII-XVI | 6 | |||||
3 | Naczelnik oddziału (wydziału) | 6 | wyższe | 4 | |||
Zastępca naczelnika oddziału (wydziału) Kierownik referatu | XIII-XVII | 5 | |||||
4 | Starszy inspektor | wyższe | 3 | ||||
XII-XV | średnie | 6 | |||||
Inspektor | - | wyższe | 2 | ||||
średnie | 5 | ||||||
5 | Młodszy inspektor | XI-XIV | wyższe | - | |||
- | średnie | 3 | |||||
6 | Starszy strażnik | X-XIV | - | średnie | 3 | ||
7 | Strażnik | IX-XIII | - | średnie | 2 | ||
8 | Młodszy strażnik | VIII-XII | - | średnie | 1 | ||
9 | Aplikant | VII-VIII | - | średnie | - |
II
TABELA
TABELA
Lp. | Stanowisko | Kategoria zaszeregowania | Stawka dodatku funkcyjnego do | Wymagane kwalifikacje | |||||
wykształcenie | liczba lat pracy | ||||||||
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | ||||
1. | (skreślona) | ||||||||
2. | Wicestarosta w powiecie: | - | - | ||||||
- powyżej 120 tys. mieszkańców | XIX-XXI | 8 | |||||||
- powyżej 60 tys. do 120 tys. mieszkańców | XVIII-XX | 8 | |||||||
- do 60 tys. mieszkańców | XVII-XIX | 7 | |||||||
3. | Skarbnik powiatu (główny księgowy budżetu powiatu) w powiecie: | wyższe | 5 | ||||||
- powyżej 120 tys. mieszkańców | XIX-XX | 8 | |||||||
- powyżej 60 tys. do 120 tys. mieszkańców | XVIII-XIX | 7 | |||||||
- do 60 tys. mieszkańców | XVII-XVIII | 6 | |||||||
4. | Sekretarz powiatu: | wyższe | 5 | ||||||
- powyżej 120 tys. mieszkańców | XVI-XX | 6 | |||||||
- powyżej 60 tys. do 120 tys. mieszkańców | XVI-XIX | 5 | |||||||
- do 60 tys. mieszkańców | XVI-XVIII | 5 | |||||||
5. | Pozostali członkowie zarządu w powiecie: | - | - | ||||||
- powyżej 120 tys. mieszkańców | XVIII-XIX | 6 | |||||||
- powyżej 60 tys. do 120 tys. mieszkańców | XVII-XVIII | 6 | |||||||
- do 60 tys. mieszkańców | XVI-XVII | 6 | |||||||
6. | Geodeta powiatowy | XV-XIX | 9 | według odrębnych | |||||
zastępca geodety powiatowego | XV-XVIII | 8 | przepisów | ||||||
6a. | Geolog powiatowy | XV-XIX | 9 | wyższe odpowiedniej specjalności | 5 | ||||
7. | Powiatowy (miejski) rzecznik konsumentów | XV-XVIII | 6 | wyższe | 5 | ||||
8. | Przewodniczący powiatowego zespołu do spraw orzekania o niepełnosprawności | XV-XVIII | 7 | ||||||
9. | Przewodniczący składu orzekającego o niepełnosprawności | XIV-XVII | 6 | według | |||||
10. | Sekretarz powiatowego zespołu do spraw orzekania o niepełnosprawności | XIII-XVI | 5 | odrębnych przepisów | |||||
11. | Członkowie powiatowego zespołu do spraw orzekania o niepełnosprawności (lekarz, psycholog, pedagog, doradca zawodowy, pracownik socjalny) | XIII-XV | 4 |
III
TABELA
TABELA
Lp. | Stanowisko | Kategoria zaszeregowania | Stawka dodatku funkcyjnego do | Wymagane kwalifikacje | |||||
wykształcenie | liczba lat pracy | ||||||||
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | ||||
1. | (skreślona) | ||||||||
2. | Wicemarszałek w województwie: | - | - | ||||||
- powyżej 2 mln mieszkańców | XIX-XXII | 9 | |||||||
- do 2 mln mieszkańców | XVIII-XXI | 8 | |||||||
3. | Skarbnik województwa (główny księgowy budżetu województwa) w województwie: | wyższe | 6 | ||||||
- powyżej 2 mln mieszkańców | XIX-XXII | 9 | |||||||
- do 2 mln mieszkańców | XVIII-XXI | 8 | |||||||
4. | Pozostali członkowie zarządu wojewódzkiego w województwie: | - | - | ||||||
- powyżej 2 mln mieszkańców | XVIII-XXI | 8 | |||||||
- do 2 mln mieszkańców | XVII-XX | 7 | |||||||
5. | Geodeta województwa | XVII-XVIII | 9 | według odrębnych przepisów | |||||
6. | Kierownik wojewódzkiego ośrodka dokumentacji geodezyjnej i kartograficznej | XVI-XVIII | 8 |
IV
TABELA
TABELA
Lp. | Stanowisko | Kategoria zaszeregowania | Stawka dodatku funkcyjnego do | Wymagane kwalifikacje | ||||||
wykształcenie | liczba lat pracy | |||||||||
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | |||||
1. | Główny księgowy, naczelnik wydziału (jednostki równorzędnej), rzecznik prasowy | XV-XVIII | 7 | wyższe | 5 | |||||
audytor wewnętrzny | według odrębnych przepisów | |||||||||
2. | Kierownik referatu (jednostki równorzędnej), | XIII-XVIII | 6 | wyższe | 4 | |||||
pełnomocnik do spraw ochrony informacji niejawnych, | ||||||||||
zastępca naczelnika wydziału (jednostki równorzędnej) | ||||||||||
radca prawny | według odrębnych przepisów | |||||||||
3. | Główny specjalista | XII-XVII | 5 | wyższe | 4 | |||||
4. | Zastępca głównego księgowego | XIV-XV | 2 | średnie | 4 | |||||
5. | Inspektor | XII-XVI | - | wyższe | 3 | |||||
6. | Starszy specjalista, | XI-XV | - | wyższe | 3 | |||||
starszy informatyk | ||||||||||
7. | Podinspektor, | X-XIII | _ | wyższe | - | |||||
informatyk | średnie | 3 | ||||||||
8. | Specjalista | X-XIII | - | średnie | 3 | |||||
9. | Samodzielny referent | IX-XII | - | średnie | 2 | |||||
10. | Referent prawny | VIII-XII | - | wyższe prawnicze | - | |||||
11. | Referent prawno-administracyjny | VIII-XII | - | wyższe prawnicze lub administracyjne | - | |||||
12. | Referent, | IX-XI | - | średnie | 2 | |||||
kasjer, | ||||||||||
księgowy | ||||||||||
13. | Młodszy referent, | VIII-X | - | średnie | - | |||||
młodszy księgowy |
V
TABELA
TABELA
Lp. | Stanowisko | Kategoria zaszeregowania | Stawka dodatku funkcyjnego do | Wymagane kwalifikacje | ||
wykształcenie | liczba lat pracy | |||||
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | |
1. | Kierownik warsztatu, | X-XII | 3 | średnie | 4 | |
kierownik stacji obsługi | ||||||
kierownik biblioteki | wg odrębnych przepisów | |||||
2. | Zastępca kierownika warsztatu, | IX-XI | średnie | 3 | ||
zastępca kierownika stacji obsługi, | 2 | |||||
kierownik garażu | ||||||
starszy bibliotekarz | - | wg odrębnych przepisów | ||||
3. | Zaopatrzeniowiec | VIII-XI | - | średnie | 2 | |
4. | Maszynistka klasy mistrzowskiej | - | średnie | 3 | ||
kierownik magazynu, | 2 | |||||
kierownik hali maszyn | IX-X | |||||
dyspozytor taboru samochodowego, | - | |||||
kontroler techniczny | ||||||
sekretarka | - | |||||
5. | Kierownik kancelarii głównej, | 2 | średnie | 3 | ||
kierownik archiwum, | ||||||
kierownik centrali telefonicznej | ||||||
starszy magazynier | VIII-IX | - | ||||
bibliotekarz | wg odrębnych przepisów | |||||
intendent, | ||||||
starsza maszynistka | średnie | 3 | ||||
6. | Archiwista, | VII-VIII | - | średnie | - | |
magazynier, | ||||||
starsza telefonistka, | ||||||
maszynistka, | ||||||
teletypistka | ||||||
7. | Telefonistka | V-VI | - | podstawowe | - |
VI
TABELA
TABELA
Lp. | Stanowisko | Kategoria zaszeregowania | Stawka dodatku funkcyjnego do | Wymagane kwalifikacje | |
wykształcenie | liczba lat pracy | ||||
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 |
1. | Kierowca autobusu | X-XI | - | według odrębnych przepisów | |
rzemieślnik specjalista | zasadnicze | 3 | |||
2. | Kierowca samochodu ciężarowego | IX-X | - | według odrębnych przepisów | |
mechanik samochodowy, | zasadnicze | 2 | |||
maszynista offsetowy, | |||||
kserografista | |||||
3. | Konserwator, | VIII-IX | - | zasadnicze | - |
rzemieślnik wykwalifikowany, | |||||
ślusarz-spawacz, | |||||
elektryk, | |||||
stolarz, | |||||
tapicer, | |||||
szklarz, | |||||
malarz, | |||||
introligator, | |||||
palacz c.o. | |||||
4. | Kierowca samochodu osobowego | VII-VIII | - | według odrębnych przepisów | |
5. | Operator urządzeń powielających | VI-VIII | - | podstawowe | - |
6. | Robotnik gospodarczy | V-VII | - | podstawowe | - |
7. | Portier, | IV-V | - | podstawowe | - |
szatniarz, | |||||
dozorca, | |||||
dźwigowy, | |||||
woźny | |||||
8. | Sprzątaczka | III-IV | - | podstawowe | - |
9. | Goniec | II-IV | - | podstawowe | - |
ZAŁĄCZNIK Nr 4
9 WYKAZ PRAC WYKONYWANYCH W WARUNKACH UCIĄŻLIWYCH LUB SZKODLIWYCH DLA ZDROWIA
9 WYKAZ PRAC WYKONYWANYCH W WARUNKACH UCIĄŻLIWYCH LUB SZKODLIWYCH DLA ZDROWIA
a) w pomieszczeniach, w których ze względów technologicznych jest konieczne stałe stosowanie sztucznego oświetlenia,
b) w warunkach narażenia na promieniowanie ultrafioletowe lub podczerwone,
c) w pomieszczeniach zamkniętych, w których utrzymuje się stała temperatura efektywna powyżej 25°C lub poniżej 10°C,
d) w warunkach narażenia na działanie pyłów nie wywołujących zwłóknienia tkanki płucnej,
e) w warunkach narażenia na działanie substancji toksycznych nie kumulujących się w organizmie,
f) w warunkach narażenia na wibrację ogólną.
2. Do drugiego stopnia uciążliwości lub szkodliwości dla zdrowia zalicza się prace wykonywane:
a) w pomieszczeniach specjalnych zagłębionych i półzagłębionych obwałowanych w warunkach niewłaściwej wentylacji i sztucznego oświetlenia,
b) w warunkach narażenia na hałas,
c) w warunkach nadmiernego obciążenia wysiłkiem fizycznym co najmniej 2.000 kcal dla mężczyzn i 1.200 kcal dla kobiet lub wymagające wymuszonej pozycji ciała,
d) w warunkach narażenia na działanie pyłów wywołujących zwłóknienie tkanki płucnej,
e) w warunkach narażenia na działanie substancji toksycznych kumulujących się w organizmie.
3. Do trzeciego stopnia uciążliwości lub szkodliwości dla zdrowia zalicza się prace wykonywane:
a) w warunkach narażenia na promieniowanie jonizujące,
b) w warunkach narażenia na działanie pól elektromagnetycznych wysokiej częstotliwości w zakresie od 0,1 do 300.000 MHz w strefie zagrożenia,
c) w warunkach narażenia na działanie benzydyny alfa i beta, naftyloaminy, chlorku winylu, azbestu oraz innych czynników o analogicznym jak te substancje działaniu, o ile zostanie to stwierdzone przez instytut medycyny pracy,
d) pod ziemią lub pod wodą.
- tabele I i II zmienione oraz tabela IA dodana przez § 1 pkt 3 rozporządzenia z dnia 10 kwietnia 2001 r. (Dz.U.01.34.392) zmieniającego nin. rozporządzenie z dniem 20 kwietnia 2001 r.
- tabela II zmieniona przez § 1 rozporządzenia z dnia 23 września 2002 r. (Dz.U.02.157.1308) zmieniającego nin. rozporządzenie z dniem 26 września 2002 r.
- tabele I-IV zmienione przez § 1 pkt 5 rozporządzenia z dnia 3 grudnia 2002 r. (Dz.U.02.210.1784) zmieniającego nin. rozporządzenie z dniem 27 października 2002 r.
Dokumenty powiązane
Jeżeli chcesz mieć dostęp do wszystkich dokumentów powiązanych, zaloguj się do LEX-a Nie korzystasz jeszcze z programów LEX? Zamów dostęp testowy »
Akty prawne liczba obiektów na liście: (7)
Akty zmieniające liczba obiektów na liście: (3)
- Zm.: rozporządzenie w sprawie zasad wynagradzania i wymagań kwalifikacyjnych pracowników samorządowych zatrudnionych w urzędach gmin, starostwach powiatowych i urzędach marszałkowskich.
- Zm.: rozporządzenie w sprawie zasad wynagradzania i wymagań kwalifikacyjnych pracowników samorządowych zatrudnionych w urzędach gmin, starostwach powiatowych i urzędach marszałkowskich.
- Zm.: rozporządzenie w sprawie zasad wynagradzania i wymagań kwalifikacyjnych pracowników samorządowych zatrudnionych w urzędach gmin, starostwach powiatowych i urzędach marszałkowskich.