Wzór umowy o wykonywanie pracy przez poborowego.

Dziennik Ustaw

Dz.U.2007.159.1124

Akt utracił moc

Wersja od: 3 września 2007 r.

ROZPORZĄDZENIE

MINISTRA PRACY I POLITYKI SPOŁECZNEJ ¹

z dnia 23 sierpnia 2007 r.

w sprawie wzoru umowy o wykonywanie pracy przez poborowego

Na podstawie art. 8 ust. 3 ustawy z dnia 28 listopada 2003 r. o służbie zastępczej (Dz. U. Nr 223, poz. 2217 oraz z 2005 r. Nr 180, poz. 1496) zarządza się, co następuje:

§ 1. Ustala się wzór umowy o wykonywanie pracy przez poborowego skierowanego do odbycia służby zastępczej, stanowiący załącznik do rozporządzenia.

§ 2. Traci moc rozporządzenie Ministra Gospodarki, Pracy i Polityki Społecznej z dnia 13 stycznia 2004 r. w sprawie wzoru umowy o wykonywanie pracy przez poborowego (Dz. U. Nr 10, poz. 84).

§ 3. Rozporządzenie wchodzi w życie po upływie 14 dni od dnia ogłoszenia.

ZAŁĄCZNIK 

WZÓR

UMOWA NR ......

O WYKONYWANIE PRACY PRZEZ POBOROWEGO SKIEROWANEGO DO ODBYCIA SŁUŻBY ZASTĘPCZEJ

W dniu ..................... r. zawarta została umowa pomiędzy

Marszałkiem Województwa ................ reprezentowanym przez

(nazwa województwa)

.................... a podmiotem .............................

(imię i nazwisko) (nazwa i adres podmiotu)

reprezentowanym przez ........................................

(imię i nazwisko)

o następującej treści:

§ 1

Podmiot zobowiązuje się przyjąć poborowego ...................

..............................................................

(imię i nazwisko, rok urodzenia, imię ojca)

do odbycia służby zastępczej od dnia .........................

na stanowisku .............................................. .

(nazwa stanowiska)

§ 2

Miejscem wykonywania pracy przez poborowego jest .............

............................................................ .

(adres miejsca wykonywania pracy)

§ 3

Niniejsza umowa ulega rozwiązaniu w przypadku:

1) likwidacji lub upadłości podmiotu albo utraty statusu

organizacji pożytku publicznego;

2) likwidacji stanowiska pracy, na którym zatrudniony był

poborowy, i braku możliwości zatrudnienia go na innym

równorzędnym stanowisku;

3) naruszenia przez podmiot obowiązków wynikających z

przepisów ustawy;

4) zawieszenia odbywania służby zastępczej poborowemu;

5) zwolnienia poborowego ze służby zastępczej przed jej

odbyciem;

6) odbycia służby zastępczej przez poborowego;

7) złożenia przez podmiot do prokuratora rejonowego

zawiadomienia o popełnieniu przez poborowego przestępstwa,

niestawienia się poborowego do odbycia służby zastępczej w

terminie i w miejscu określonych w karcie skierowania do

odbycia tej służby bez zawiadomienia o przyczynie tego

niestawienia.

podmiot Marszałek Województwa

........................... ...........................

(podpis i pieczęć imienna (podpis i pieczęć imienna

osoby reprezentującej osoby reprezentującej

podmiot) organ)

¹ Minister Pracy i Polityki Społecznej kieruje działem administracji rządowej - praca, na podstawie § 1 ust. 2 pkt 1 rozporządzenia Prezesa Rady Ministrów z dnia 1 marca 2007 r. w sprawie szczegółowego zakresu działania Ministra Pracy i Polityki Społecznej (Dz. U. Nr 38, poz. 243, Nr 110, poz. 760 i Nr 148, poz. 1041).