§ 4. - Wynagrodzenia i premie pracowników urzędu Komisji Papierów Wartościowych i Giełd oraz Przewodniczącego Komisji Papierów Wartościowych i Giełd i jego zastępców.
Dziennik Ustaw
Dz.U.2002.31.293
Akt utracił moc
Wersja od: 29 marca 2002 r.
§ 4.
1.
Wielkość środków przeznaczonych w danym roku budżetowym na wynagrodzenia i premie dla pracowników urzędu Komisji ustala się jako iloczyn planowanej liczby etatów i wysokości przeciętnego wynagrodzenia rocznego brutto za rok poprzedzający w instytucjach nadzorowanych przez Komisję Papierów Wartościowych i Giełd.
2.
Wielkość środków przeznaczonych w danym roku budżetowym na wynagrodzenia i premie dla pracowników urzędu Komisji nie może być niższa niż planowana w roku poprzedzającym zwaloryzowana zgodnie ze wskaźnikiem wzrostu płac określonym w ustawie budżetowej.
Nasza strona internetowa wykorzystuje pliki cookie. Jeśli zgadzasz się na używanie plików cookie kliknij "Zamknij" lub po prostu kontynuuj przeglądanie. Uzyskaj więcej informacji lub zmień ustawienia .