Warunki wymagane do uzyskania emerytury przez niektórych pracowników zatrudnionych w portach morskich.

Dziennik Ustaw

Dz.U.1981.22.111

Akt utracił moc
Wersja od: 18 listopada 1981 r.

ROZPORZĄDZENIE
RADY MINISTRÓW
z dnia 24 sierpnia 1981 r.
w sprawie warunków wymaganych do uzyskania emerytury przez niektórych pracowników zatrudnionych w portach morskich.

Na podstawie art. 21 ust. 2 ustawy z dnia 23 stycznia 1968 r. o powszechnym zaopatrzeniu emerytalnym pracowników i ich rodzin (Dz. U. z 1968 r. Nr 3, poz. 6, z 1972 r. Nr 16, poz. 114 i Nr 53, poz. 341, z 1973 r. Nr 38, poz. 225, z 1974 r. Nr 21, poz. 116 i 117, Nr 47, poz. 280, Nr 50, poz. 321, z 1975 r. Nr 45, poz. 232, z 1976 r. Nr 40, poz. 235 i z 1977 r. Nr 11, poz. 43) zarządza się, co następuje:
Rozporządzenie ma zastosowanie do pracowników branży portów morskich:
1) 1
zatrudnionych na stanowiskach sztauera, trymera, robotnika składowego przeładunków morskich, robotnika oczyszczania statków, operatora urządzeń przeładunkowych, operatora portowego sprzętu zmechanizowanego, dźwignicowego przeładunkowych urządzeń portowych,
2)
zatrudnionych na innych stanowiskach pracy niż wymienione w pkt 1 w skróconym czasie pracy z tytułu szkodliwych lub uciążliwych dla zdrowia warunków pracy.
Pracownikom, o których mowa w § 1, przysługuje prawo do emerytury, jeżeli spełniają łącznie następujące warunki:
1)
osiągnęli wiek 55 lat,
2)
wiek, o którym mowa w pkt 1, osiągnęli w czasie zatrudnienia na stanowiskach określonych w § 1, z wyjątkiem wypadków, gdy zmiana zatrudnienia nastąpiła na skutek zalecenia lekarza,
3)
spełniają pozostałe warunki wymagane do przyznania emerytury, przewidziane w ustawie z dnia 23 stycznia 1968 r. o powszechnym zaopatrzeniu emerytalnym pracowników i ich rodzin, z tym że wymagany okres zatrudnienia powinien obejmować co najmniej 15 lat zatrudnienia na stanowiskach określonych w § 1.
Rozporządzenie wchodzi w życie z dniem ogłoszenia.
1 § 1 pkt 1 zmieniony przez § 5 rozporządzenia z dnia 9 listopada 1981 r. w sprawie wieku emerytalnego dla niektórych grup pracowników zatrudnionych w warunkach szczególnie szkodliwych dla zdrowia lub uciążliwych (Dz.U.81.27.143) z dniem 18 listopada 1981 r.