§ 8. - Ustalenie stanowisk służbowych i uposażeń pracowników służby bibliotecznej, zatrudnionych w bibliotekach szkół wyższych, Polskiej Akademii Nauk oraz w niektórych innych bibliotekach.

Dziennik Ustaw

Dz.U.1956.20.99

Akt utracił moc

Wersja od: 17 lipca 1965 r.

§  8.

1. W bibliotekach wymienionych w § 1 rozporządzenia obowiązuje niżej określona nomenklatura stanowisk oraz następujące wymagania kwalifikacyjne:

Lp.	Stanowisko	Wymagane kwalifikacje
1	Dyrektor	ukończone studia wyższe i 6 lat pracy w placówkach (instytucjach) kulturalno-oświatowych
2	Wicedyrektor, kierownik biblioteki	jak wyżej
3	Kustosz	ukończone studia wyższe, co najmniej 8 lat pracy bibliotekarskiej oraz znaczne osiągnięcia naukowe lub organizacyjne
4	Starszy bibliotekarz	ukończone studia wyższe oraz co najmniej 4 lata pracy bibliotekarskiej
5	Bibliotekarz	a) ukończone studia wyższe bądź
		b) ukończone liceum bibliotekarskie oraz co najmniej 3 lata pracy bibliotekarskiej, bądź
		c) ukończona inna szkoła średnia oraz co najmniej 5 lat pracy bibliotekarskiej
6	Młodszy bibliotekarz	a) ukończone liceum bibliotekarskie bądź
		b) ukończona inna szkoła średnia oraz co najmniej 3 lata pracy bibliotekarskiej
7	Pomocnik bibliotekarza	ukończona szkoła średnia
8	Starszy magazynier biblioteczny	a) ukończona szkoła średnia oraz co najmniej 3 lata pracy w magazynie bibliotecznym bądź
		b) ukończona szkoła podstawowa oraz co najmniej 10 lat pracy w magazynie bibliotecznym
9	Magazynier biblioteczny	a) ukończona szkoła średnia bądź
		b) ukończona szkoła podstawowa oraz co najmniej 5 lat pracy w magazynie bibliotecznym
10	Pomocnik magazyniera bibliotecznego	ukończona szkoła podstawowa
11	Starszy technik	ukończona średnia szkoła techniczna oraz co najmniej 4-letnia praktyka zawodowa
12	Technik	ukończona średnia szkoła techniczna
13	Starszy laborant	ukończona szkoła zawodowa oraz 4-letnia praktyka zawodowa
14	Laborant	ukończona szkoła zawodowa

2. Zaszeregowanie pracownika następuje na podstawie decyzji właściwej władzy przełożonej. Decyzja ta powinna uwzględniać zarówno kwalifikacje pracownika, jak i potrzeby danej biblioteki.

3. Posiadanie wymaganego przepisami ust. 1 stopnia kwalifikacji w zakresie wykształcenia uzasadnić można dowodem ukończenia zakładu, kursu lub studiów uznanych przez właściwe władze za równorzędne z wymienionymi w przepisach ust. 1 lub też złożenia egzaminu określonego przez właściwe władze.