Rozdział 1 - Postępowanie w sprawie rejestracji układów zbiorowych pracy - Szczegółowy tryb postępowania w sprawie rejestracji układów zbiorowych pracy oraz wzór rejestru tych układów.

Dziennik Ustaw

Dz.U.1994.123.606

Akt utracił moc

Wersja od: 23 listopada 1994 r.

Rozdział  1

Postępowanie w sprawie rejestracji układów zbiorowych pracy

§ 1. Przepisy rozporządzenia odnoszące się do układów zbiorowych pracy, zwanych dalej "układami", stosuje się odpowiednio do:

1) protokołów dodatkowych do układów,

2) porozumień o stosowaniu układów, zwanych dalej "porozumieniami", oraz protokołów dodatkowych do tych porozumień.

§  2.

1. Wpisu do rejestru układów dokonuje się:

1) na wniosek jednej ze stron układu, jeżeli przepisy nie stanowią inaczej,

2) z urzędu.

2. Na wniosek jednej ze stron układu:

1) dokonuje się rejestracji układu,

2) wpisuje się do rejestru układu informacje dotyczące:

a) wypowiedzenia układu,

b) rozwiązania układu,

c) podziału, połączenia, rozwiązania się (likwidacji) organizacji lub innych podmiotów, które układ zawarły,

d) rezygnacji stron układu z zawarcia nowego układu oraz daty ustania stosowania dotychczasowego układu,

e) zawieszenia stosowania układu zakładowego,

f) odstąpienia od stosowania układu przez pracodawcę w przypadku rozwiązania organizacji pracodawców lub wszystkich organizacji związkowych będących stroną tego układu,

g) ustaleń w sprawie stosowania układu po połączeniu zakładów pracy.

3. Z urzędu podlega wpisaniu do rejestru układów:

1) rozszerzenie przez Ministra Pracy i Polityki Socjalnej, na podstawie art. 241¹⁸⁾ Kodeksu pracy, zakresu stosowania układu ponadzakładowego,

2) ustanie stosowania układu na podstawie wymienionej w pkt 1.

§ 3. Wniosek o rejestrację układu oraz o wpis do rejestru układów informacji, o których mowa w § 2 ust. 2 pkt 2, składa się na piśmie. W razie gdy wniosek dotyczy okoliczności wymagających stwierdzenia w formie pisemnej, do wniosku tego powinien być dołączony odpowiedni dokument.

§  4.

1. Wniosek o rejestrację układu powinien zawierać informacje dotyczące:

1) daty i miejsca zawarcia układu oraz daty jego wejścia w życie,

2) stron układu i ich siedzib,

3) spełnienia przez strony układu warunków wymaganych do zawarcia układu,

4) terminu mocy obowiązującej układu,

5) zakresu obowiązywania układu, w szczególności terytorialnego i podmiotowego.

2. Do wniosku o rejestrację układu załącza się co najmniej cztery zszyte lub oprawione egzemplarze układu.

3. W przypadku wniosku o rejestrację układu zakładowego wnioskodawca powinien udostępnić tekst układu ponadzakładowego obowiązującego pracodawcę.

§ 5. Wniosek o rejestrację układu oraz o wpis do rejestru układów informacji, o których mowa w § 2 ust. 2 pkt 2, nie spełniający wymogów przewidzianych w § 3 i 4, nie podlega rozpatrzeniu. Wniosek ten podlega zwrotowi, wraz z pisemnym uzasadnieniem odmowy jego rozpatrzenia.

§  6.

1. Układ rejestruje się po uprzednim zamieszczeniu przez organ rejestrujący klauzuli rejestracyjnej oraz pieczęci lakowej na oryginale układu i egzemplarzach przeznaczonych dla stron układu. Oryginał pozostaje w zbiorze układów.

2. Wzory klauzul rejestracyjnych układu oraz porozumienia określa załącznik nr 1 do rozporządzenia.

§  7.

1. O wpisaniu układu do rejestru organ rejestrujący powiadamia na piśmie strony układu i przesyła im po jednym egzemplarzu układu. W piśmie podaje się datę dokonania wpisu.

2. W przypadku wpisania do rejestru porozumienia, organ rejestrujący powiadamia o tym na piśmie również strony tego układu.

3. O dokonaniu wpisu informacji, o których mowa w § 2 ust. 2 pkt 2, organ rejestrujący powiadamia strony układu.

§ 8. Wezwanie do dokonania zmian w treści układu oraz powiadomienie o możliwości zarejestrowania układu bez niektórych jego postanowień przekazuje się stronom układu na piśmie, ze wskazaniem postanowień układu niezgodnych z prawem.

§ 9. Powiadomienie o odmowie wpisania układu do rejestru układów przekazuje się stronom układu na piśmie. Pismo powinno zawierać uzasadnienie odmowy i pouczenie o przysługujących środkach odwoławczych.