§ 8. - Szczegółowe zasady i tryb przyznawania nagrody rocznej osobom kierującym niektórymi podmiotami prawnymi oraz wzór wniosku o przyznanie nagrody rocznej.
Dziennik Ustaw
Dz.U.2001.149.1668
Akt obowiązujący Wersja od: 22 grudnia 2001 r.
§ 8.
1.
Wniosek o przyznanie nagrody rocznej, o którym mowa w § 1 pkt 2, zawiera:1)
datę wniosku i nazwę miejscowości,2)
firmę (nazwę podmiotu) i jego siedzibę,3)
wskazanie organu wnioskującego,4)
oznaczenie adresata wniosku,5)
imię (imiona) i nazwisko kierownika podmiotu,6)
pełnioną funkcję (stanowisko zajmowane) przez kierownika podmiotu wraz z zakresem pełnionych obowiązków,7)
datę objęcia funkcji (stanowiska),8)
wysokość przeciętnego wynagrodzenia kierownika podmiotu za okres wnioskowany,9)
proponowaną wysokość nagrody rocznej, wraz z uzasadnieniem jej wysokości,10)
przesłanki przyznania nagrody rocznej wraz z uzasadnieniem,11)
opis wpływu wypłaty nagrody rocznej na sytuację finansową podmiotu,12)
załączniki do wniosku, o ile nie są w posiadaniu organu uprawnionego do przyznania nagrody rocznej, a w szczególności:a)
sprawozdanie finansowe podmiotu za rok obrotowy,b)
dokument zatwierdzający sprawozdanie finansowe podmiotu,c)
oświadczenie o terminowym regulowaniu przez podmiot zobowiązań publicznoprawnych,d)
uchwałę właściwego organu, w szczególności rady nadzorczej, w sprawie przyznania uprawnionemu nagrody rocznej,13)
podpisy osób reprezentujących organ uprawniony do wnioskowania o przyznanie nagrody rocznej.2.
Organ uprawniony do wnioskowania o przyznanie nagrody rocznej składa wniosek w terminie trzech miesięcy od dnia zatwierdzenia sprawozdania finansowego podmiotu za dany rok obrotowy.3.
Oświadczenie, o którym mowa w ust. 1 pkt 12 lit. c), składa organ uprawniony do wnioskowania o przyznanie nagrody rocznej.4.
Wzór wniosku o przyznanie nagrody rocznej stanowi załącznik do rozporządzenia.