§ 15. - Szczegółowe zasady i tryb postępowania przy udzielaniu zakładom pracy chronionej pomocy finansowej ze środków Państwowego Funduszu Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych.

Dziennik Ustaw

Dz.U.2003.125.1161

Akt utracił moc

Wersja od: 24 lipca 2007 r.

§ 15. W celu uzyskania zwrotu kosztów za szkolenie do wniosku, o którym mowa w § 3, należy dołączyć:

1) wskazanie jednostki szkolącej wraz z uzasadnieniem jej wyboru;

2) program szkolenia;

3) 8  kosztorys szkolenia;

4) wykaz zatrudnionych osób niepełnosprawnych przewidzianych do szkolenia oraz ich oświadczenia o:

a) wyrażeniu zgody na udział w szkoleniu,

b) zadeklarowaniu przepracowania u tego pracodawcy okresu nie krótszego niż 24 miesiące od dnia zakończenia szkolenia,

c) zobowiązaniu się do zwrotu Funduszowi za pośrednictwem pracodawcy kosztów szkolenia, w przypadku rozwiązania stosunku pracy z przyczyn leżących po stronie pracownika,

5) zaświadczenia o braku przeciwwskazań do wykonywania pracy na nowym stanowisku pracy przez niepełnosprawnych kandydatów na szkolenie wydane przez lekarza sprawującego profilaktyczną opiekę zdrowotną nad nimi,

6) oświadczenie pracodawcy, że w ciągu ostatnich trzech lat przed dniem złożenia wniosku nie otrzymał dofinansowania ze środków Funduszu na szkolenie na podstawie przepisów ustawy.

⁸ § 15 pkt 3:

- zmieniony przez § 1 pkt 4 rozporządzenia z dnia 28 lipca 2004 r. (Dz.U.04.175.1821) zmieniającego nin. rozporządzenie z dniem 10 sierpnia 2004 r.

- zmieniony przez § 1 pkt 4 rozporządzenia z dnia 28 lipca 2004 r. (Dz.U.04.175.1821) zmieniającego nin. rozporządzenie z dniem 1 lipca 2007 r.