§ 5. - Szczegółowe zasady i kryteria rozdziału limitu zatrudnienia pracowników polskich w celu realizacji umów o dzieło przez polskie podmioty gospodarcze w Republice Federalnej Niemiec.

Dziennik Ustaw

Dz.U.1997.108.700

Akt utracił moc

Wersja od: 16 września 1997 r.

§  5.

1. W celu uzyskania kolejnego zezwolenia podmiot, niezależnie od warunków określonych w § 4, powinien dodatkowo przedłożyć:

1) oryginał poprzedniego zezwolenia z potwierdzeniem przez właściwy niemiecki urząd pracy stopnia wykorzystania limitu oraz

2) informację o sposobie wykorzystania otrzymanego w tym zezwoleniu limitu, w szczególności: nazwy kontrahenta, przedmiotu umowy, jej wartości, terminu i miejsca realizacji.

2. Wykorzystanie limitu przyznanego poprzednim zezwoleniem poniżej 30% lub niezgodny z wnioskiem sposób jego wykorzystania może być podstawą do odmowy udzielenia kolejnego zezwolenia, chociażby kryteria określone w § 4 zostały spełnione.

3. Jeżeli niespełnienie warunków, o których mowa w § 4 pkt 1, jest następstwem zmiany nazwy, przekształcenia formy prawnej, połączenia lub podziału podmiotu, to warunki te mogą być uznane za spełnione, gdy podmiot podjął działalność określoną w § 1 ust. 2 i prowadzi ją do dnia złożenia wniosku.