Rozdział 3 - Test umiejętności - Staż adaptacyjny i test umiejętności w toku postępowania o uznanie nabytych w państwach członkowskich Unii Europejskiej kwalifikacji do wykonywania zawodu regulowanego rzeczoznawca w zakresie jakości handlowej artykułów rolno-spożywczych.
Dziennik Ustaw
Dz.U.2003.167.1631
Akt utracił moc Wersja od: 25 września 2003 r.
Rozdział 3
Test umiejętności
Test umiejętności
§ 11.
1.
Test umiejętności przeprowadza się w następujących formach:1)
test pisemny składający się z nie więcej niż 50 pytań;2)
test praktyczny - wykonanie czynności mających na celu sprawdzenie umiejętności z zakresu zawodu regulowanego.2.
Test umiejętności przeprowadza się w języku polskim.§ 12.
1.
Zakres wiedzy i umiejętności objętych testem umiejętności organ ustala dla każdego wnioskodawcy indywidualnie na podstawie:1)
programu kształcenia i szkolenia odbytego przez wnioskodawcę w państwie wnioskodawcy;2)
zakresu wymagań egzaminacyjnych obejmujących wiadomości i umiejętności niezbędne do wykonywania zawodu regulowanego w Rzeczypospolitej Polskiej;3)
wymaganej znajomości prawa polskiego do wykonywania zawodu regulowanego;4)
okresu praktyki zawodowej i nabytych przez wnioskodawcę umiejętności w zawodzie regulowanym w państwie wnioskodawcy;5)
różnic wynikających ze specyfiki zawodu regulowanego w Rzeczypospolitej Polskiej i w państwie wnioskodawcy.2.
Zakres wiedzy i umiejętności, jaki zostanie objęty testem umiejętności, jest przedstawiony wnioskodawcy w celu zgłoszenia ewentualnych uwag w terminie 3 dni od dnia przekazania mu tego zakresu.§ 13.
1.
Test umiejętności przeprowadza komisja egzaminacyjna, zwana dalej "komisją", powołana przez organ, w składzie:1)
przewodniczący;2)
trzech członków.2.
W skład komisji powoływane są osoby, które:1)
ukończyły studia wyższe;2)
posiadają wiedzę teoretyczną oraz co najmniej pięcioletnie doświadczenie zawodowe z zakresu zagadnień objętych przedmiotem testu umiejętności.§ 14.
1.
Miejsce i termin odbywania testu umiejętności wyznacza organ i zawiadamia wnioskodawcę co najmniej na 21 dni przed wskazanym dniem przeprowadzenia tego testu.2.
Czas trwania testu umiejętności nie może przekroczyć 360 minut.3.
Test pisemny jest oceniany w systemie punktowym:1)
odpowiedź prawidłowa - 1 punkt;2)
odpowiedź nieprawidłowa lub brak odpowiedzi - zero punktów.4.
Do testu praktycznego dopuszcza się osoby, które w teście pisemnym odpowiedziały poprawnie na co najmniej 70 % pytań.5.
Test praktyczny uważa się za zdany w przypadku uzyskania przez wnioskodawcę pozytywnej oceny wyrażonej przez większość składu komisji, a w przypadku równej liczby głosów decyduje przewodniczący komisji.§ 15.
1.
Z przeprowadzonego testu umiejętności komisja sporządza protokół, który zawiera w szczególności:1)
datę i miejsce przeprowadzenia testu;2)
skład komisji;3)
imię i nazwisko osoby, która przystąpiła do testu;4)
wyniki testu,5)
podpisy członków komisji.2.
Protokół, o którym mowa w ust. 1, przewodniczący komisji przekazuje niezwłocznie organowi.§ 16.
1.
Na podstawie wyniku przeprowadzonego testu umiejętności organ dokonuje zaliczenia bądź niezaliczenia testu.2.
O wynikach testu umiejętności organ informuje wnioskodawcę w okresie 3 dni od dnia ustalenia wyniku.§ 17.
1.
W przypadku nieprzystąpienia do testu umiejętności z uzasadnionej przyczyny, organ wyznacza ponownie termin przeprowadzenia tego testu.2.
Nieprzystąpienie do testu umiejętności w wyznaczonym terminie bez uzasadnionej przyczyny uważa się za odstąpienie od testu umiejętności. Ponowne przystąpienie do testu umiejętności wymaga złożenia nowego wniosku.3.
Oceny przyczyny nieprzystąpienia do testu umiejętności w wyznaczonym terminie dokonuje organ, kierując się przepisami o usprawiedliwianiu nieobecności w pracy.4.
Wnioskodawca, który uzyskał negatywny wynik testu, może ponownie przystąpić do testu nie wcześniej niż po upływie 30 dni od dnia, w którym przeprowadzono test.