Art. 21. - [Zakres ograniczeń wolności i praw człowieka i obywatela] - Stan klęski żywiołowej.
Dziennik Ustaw
Dz.U.2017.1897 t.j.
Akt obowiązujący Wersja od: 10 października 2017 r.
Art. 21. [Zakres ograniczeń wolności i praw człowieka i obywatela]
1.
Ograniczenia, o których mowa w art. 20, mogą polegać na:1)
zawieszeniu działalności określonych przedsiębiorców;2)
nakazie lub zakazie prowadzenia działalności gospodarczej określonego rodzaju;3)
nakazaniu pracodawcy oddelegowania pracowników do dyspozycji organu kierującego działaniami prowadzonymi w celu zapobieżenia skutkom klęski żywiołowej lub ich usunięcia;4)
całkowitej lub częściowej reglamentacji zaopatrzenia w określonego rodzaju artykuły;4a)
zakazie okresowego podwyższania cen na towary lub usługi określonego rodzaju;4b)
nakazie stosowania cen ustalonych na towary lub usługi mające podstawowe znaczenie dla kosztów utrzymania konsumentów;5)
obowiązku poddania się badaniom lekarskim, leczeniu, szczepieniom ochronnym oraz stosowaniu innych środków profilaktycznych i zabiegów, niezbędnych do zwalczania chorób zakaźnych oraz skutków skażeń chemicznych i promieniotwórczych;6)
obowiązku poddania się kwarantannie;7)
obowiązku stosowania środków ochrony roślin lub innych środków zapobiegawczych niezbędnych do zwalczania organizmów szkodliwych dla ludzi, zwierząt lub roślin;8)
obowiązku stosowania określonych środków zapewniających ochronę środowiska;9)
obowiązku stosowania środków lub zabiegów niezbędnych do zwalczania chorób zakaźnych zwierząt;10)
obowiązku opróżnienia lub zabezpieczenia lokali mieszkalnych bądź innych pomieszczeń;11)
dokonaniu przymusowych rozbiórek i wyburzeń budynków lub innych obiektów budowlanych albo ich części;12)
nakazie ewakuacji w ustalonym czasie z określonych miejsc, obszarów i obiektów;13)
nakazie lub zakazie przebywania w określonych miejscach i obiektach oraz na określonych obszarach;14)
zakazie organizowania lub przeprowadzania imprez masowych;15)
nakazie lub zakazie określonego sposobu przemieszczania się;16)
wykorzystaniu, bez zgody właściciela lub innej osoby uprawnionej, nieruchomości i rzeczy ruchomych;17)
zakazie prowadzenia strajku w odniesieniu do określonych kategorii pracowników lub w określonych dziedzinach;18)
ograniczeniu lub odstąpieniu od określonych zasad bezpieczeństwa i higieny pracy, jednakże niepowodującym bezpośredniego narażenia życia lub zdrowia pracownika;19)
wykonywaniu świadczeń osobistych i rzeczowych określonych w art. 22.2.
Ograniczenia, o których mowa w art. 20, w stosunku do osób zatrudnionych u pracodawcy, wobec którego został wydany nakaz prowadzenia działalności gospodarczej określonego rodzaju, mogą polegać na:1)
zmianie systemu, wymiaru i rozkładu czasu pracy, w tym wydłużeniu okresu rozliczeniowego do dwunastu miesięcy, na zasadach określonych w Kodeksie pracy;2)
obowiązku pracy w niedziele, święta i dni wolne od pracy wynikające z rozkładu czasu pracy w pięciodniowym tygodniu pracy, w tym wydłużeniu okresu rozliczeniowego do dwunastu miesięcy, na zasadach określonych w Kodeksie pracy;3)
powierzeniu pracownikowi wykonywania pracy innego rodzaju niż wynikający z nawiązanego stosunku pracy; w takim przypadku pracownik zachowuje prawo do dotychczasowego wynagrodzenia, obliczonego według zasad obowiązujących przy obliczaniu wynagrodzenia za czas urlopu wypoczynkowego.3.
Ograniczenia, o których mowa w ust. 2, nie mogą być stosowane wobec pracowników młodocianych, osób niepełnosprawnych oraz kobiet w ciąży i karmiących.Dokumenty powiązane
Jeżeli chcesz mieć dostęp do wszystkich dokumentów powiązanych, zaloguj się do LEX-a Nie korzystasz jeszcze z programów LEX? Zamów dostęp testowy »