Art. 92. - [Urlop dodatkowy; gratyfikacja jubileuszowa] - Prawo o ustroju sądów powszechnych.
Dziennik Ustaw
Dz.U.2024.334 t.j.
Akt obowiązujący Wersja od: 14 marca 2024 r.
Art. 92. [Urlop dodatkowy; gratyfikacja jubileuszowa]
§ 1.
Sędziemu przysługuje corocznie urlop dodatkowy w wymiarze:1)
sześciu dni roboczych - po dziesięciu latach pracy;2)
dwunastu dni roboczych - po piętnastu latach pracy.§ 2.
Do okresu pracy, od którego zależy wymiar urlopu dodatkowego, wlicza się wszystkie okresy zatrudnienia w sądzie lub prokuraturze na stanowiskach: asesorów sądowych, asesorów prokuratorskich, sędziów i prokuratorów, w Prokuratorii Generalnej Rzeczypospolitej Polskiej na stanowiskach: Prezesa, wiceprezesa lub radcy, a także okresy wykonywania zawodu adwokata, radcy prawnego lub zajmowania samodzielnego stanowiska w organach władzy publicznej, z którym związana była praktyka prawnicza, oraz inne okresy zatrudnienia, jeżeli z tego tytułu przysługiwał zwiększony wymiar urlopu.§ 3.
Sędziemu przysługuje gratyfikacja jubileuszowa w wysokości:1)
po dwudziestu latach pracy - 100% wynagrodzenia miesięcznego;2)
po dwudziestu pięciu latach pracy - 150% wynagrodzenia miesięcznego;3)
po trzydziestu latach pracy - 200% wynagrodzenia miesięcznego;4)
po trzydziestu pięciu latach pracy - 250% wynagrodzenia miesięcznego;5)
po czterdziestu latach pracy - 350% wynagrodzenia miesięcznego;6)
po czterdziestu pięciu latach pracy - 400% wynagrodzenia miesięcznego.§ 4.
Do okresu pracy uprawniającego do gratyfikacji jubileuszowej wlicza się wszystkie poprzednie zakończone okresy zatrudnienia oraz inne okresy, jeżeli z mocy odrębnych przepisów podlegają one wliczeniu do okresu pracy, od którego zależą uprawnienia pracownicze.§ 5.
Gratyfikację jubileuszową wypłaca się niezwłocznie po nabyciu przez sędziego prawa do gratyfikacji, a jeżeli w aktach osobowych sędziego brak jest dokumentów potwierdzających upływ okresów, o których mowa w § 4 - niezwłocznie po wykazaniu przez sędziego nabycia prawa do gratyfikacji; podstawę ustalenia wysokości gratyfikacji jubileuszowej stanowi wynagrodzenie przysługujące sędziemu w dniu nabycia prawa do gratyfikacji, obliczone według przepisów dotyczących obliczania ekwiwalentu pieniężnego za urlop wypoczynkowy. Przy ustalaniu wysokości gratyfikacji jubileuszowej uwzględnia się obniżenie wysokości wynagrodzenia, o którym mowa w art. 129 § 3.§ 6.
Gratyfikację jubileuszową wypłaca się w dniu przejścia sędziego w stan spoczynku, jeżeli w tym dniu sędziemu brakuje do okresu pracy, od którego zależy nabycie prawa do gratyfikacji jubileuszowej, mniej niż dwanaście miesięcy.Dokumenty powiązane
Jeżeli chcesz mieć dostęp do wszystkich dokumentów powiązanych, zaloguj się do LEX-a Nie korzystasz jeszcze z programów LEX? Zamów dostęp testowy »
Pytania i odpowiedzi liczba obiektów na liście: (21)
Pytania i odpowiedzi liczba obiektów na liście: (21)
- Czy okres aplikacji prokuratorskiej w KSSiP w latach 2015-2017 wlicza się do okresu uprawniającego do urlopu dodatkowego referendarza sądowego?
- Czy praca na stanowisku aplikanta adwokackiego zalicza się do urlopu dodatkowego referendarza sądowego, jako praktyka prawnicza?
- Czy okres aplikacji ogólnej i aplikacji sędziowskiej w KSSiP w latach 2015-2017 wlicza się do okresu uprawniającego do urlopu dodatkowego sędziego?