Postępowanie przy przyznawaniu i wypłacaniu zasiłków dla bezrobotnych.
Dz.U.1924.84.818
Akt utracił mocROZPORZĄDZENIE
MINISTRA PRACY I OPIEKI SPOŁECZNEJ
z dnia 26 września 1924 r.
W porozumieniu z Ministrem Spraw Wewnętrznych, Ministrem Przemysłu i Handlu, Ministrem Skarbu, Ministrem Spraw Wojskowych, Ministrem Kolei i Ministrem Robót Publicznych o postępowaniu przy przyznawaniu i wypłacaniu zasiłków dla bezrobotnych.
Zgłoszenia dokonane w terminie późniejszym, niż jeden miesiąc od dnia utraty pracy zarobkowej, uwzględnione nie będą.
Właściwym jest Państwowy Urząd Pośrednictwa Pracy, na terenie którego bezrobotny zamieszkuje przynajmniej 3 tygodnie.
Zgłoszenie, dokonane w niewłaściwym Państwowym Urzędzie Pośrednictwa Pracy nie jest ważne i musi być powtórzone we właściwym Urzędzie bez przekroczenia pierwotnego okresu, wskazanego w ustępie 1 niniejszego paragrafu.
W stosunku do osób, wymienionych w paragrafie 1 rozporządzenia Ministra Pracy i Opieki Społecznej z dn. 2 września 1924 r. w sprawie zawieszenia i zmiany w stosunku do pewnych kategoryj robotników niektórych przepisów art. 2 ustawy z dnia 18 lipca 1924 roku o zabezpieczeniu na wypadek bezrobocia (Dz. U. R. P. № 79, poz. 772), termin przewidziany w punkcie 1-ym niniejszego paragrafu, uległ odnośnej modyfikacji.
W stosunku do robotników sezonowych w rozumieniu rozporządzenia Ministra Pracy i Opieki Społecznej, wydanego na mocy art. 5 ustawy o zabezpieczeniu na wypadek bezrobocia, przewidziany w ustępie 1 niniejszego paragrafu okres miesięczny przedłuża się o przeciąg czasu martwego sezonu.
Odpowiednią jest każda praca w zawodzie bezrobotnego, o ile:
Praca, ofiarowana w innym zawodzie, niż dotychczasowy zawód bezrobotnego, jest odpowiednia, o ile zachowane są warunki, wyszczególniona po» wyżej, i prócz tego o ile nie spowoduje dla bezrobotnego poważnych przeszkód przy powrocie do jego pracy zawodowej.
Bezrobotny może Odmówić przyjęcia pracy w zakładach, objętych strajkiem lub lokautem i ta odmowa nie pociąga za sobą żadnych skutków w zakresie jego uprawniania do zasiłków.
Dla stwierdzenia okoliczności, wymienionych w ustępie poprzednim paragrafu niniejszego, właściwym jest Inspektor Pracy, którego opinja jest miarodajną.
Przy braku wymienionych w punktach 2 i 4 paragrafu niniejszego dokumentów, postępowanie W sprawie przyznania zasiłków zawiesza się do czasu uzupełnienia dokumentów, które winno nastąpić najpóźniej w ciągu 2 tygodni od daty zgłoszenia, w przeciwnym razie dokonane zgłoszenie będzie uważane za nieważne.
W wypadku, gdy robotnik opuścił pracę bez uprzedniego porozumienia się z przedsiębiorstwem, to ostatnie nie może się uchylić od wydania powyższego zaświadczenia z tą tylko różnicą, że zamiast powodu zwolnienia od pracy podaje warunki, w jakich odbyło się opuszczenie pracy przez robotnika.
Powyższe zakłady pracy obowiązane są prowadzić specjalne rejestry wydanych zaświadczeń i każde zaświadczenie opatrzyć kolejnym numerem tego rejestru.
Jeżeli bezrobotny zakwestionuje stwierdzony w zaświadczeniu wykaz osób należących do jego rodziny, właściciel domu (administrator, rządca) lub zarząd gminy obowiązany jest zamieścić uwagę w sprawie odnośnej pretensji bezrobotnego.
Właściciela (administratorowie, rządcy) domów obowiązani są osobiście uzyskać od władz policyjnych potwierdzenie tożsamości swego podpisu na zaświadczeniu.
W razie, gdy bezrobotny mieszka we własnym domu, zaświadczenie, przewidziane w § niniejszym, obowiązana jest wydać władza policyjna.
W wypadku nieprzyjęcia zgłoszenia o zasiłek bezrobotnego z powodu nieuczynienia zadość wymaganiom ustawy, na żądanie bezrobotnego winna mu być wręczona w ciągu 48 godzin odnośna pisemna decyzja w imieniu Zarządu Obwodowego.
Jako dowód dokonania przez bezrobotnego zgłoszenia o zasiłek, Państwowy Urząd Pośrednictwa Pracy na wydanej "legitymacji poszukującego pracy" zaświadcza, że wymagane w punktach 2, 3, i 4 4-go niniejszego rozporządzenia dokumenty zostały złożone i zgłoszenie zostało dokonane.
Państwowy Urząd Pośrednictwa Pracy nie może odmówić bezrobotnemu wydania wymienionej powyżej "legitymacji poszukującego pracy" oraz zaświadczenia na niej, że prawo do zasiłku zostało zgłoszone, gdyby nawet natychmiast wskazał mu pracą odpowiednią w myśl art. 15 ustawy o zabezpieczeniu na wypadek bezrobocia.
Jeżeli Państwowy Urząd Pośrednictwa Pracy stwierdzi w tym ostatnim terminie, że robotnik sezonowy, który pobierał zasiłek do dnia rozpoczęcia martwego sezonu, lub któremu przyznano zasiłek na skutek zgłoszenia, dokonanego przed rozpoczęciem martwego sezonu, pozostaje bez pracy - prawo do zasiłku przysługuje takiemu robotnikowi, począwszy od pierwszego dnia po ukończeniu martwego sezonu, bez okresu 10-dniowego wyczekiwania.
W razie potrzeby czynności wchodzące w zakres kontroli wstępnej mogą być dokonane przez specjalnych kontrolerów w domu bezrobotnego, w zakładzie pracy, związku zawodowym i t. d.
Na żądanie bezrobotnego decyzję Zarządu Obwodowego w sprawie przyznania zasiłku należy mu wydać na piśmie.
Po dalsze zasiłki bezrobotny winien się zgłaszać osobiście w terminach, wyznaczonych zgodnie z ustępem ostatnim art. 13 ustawy o zabezpieczeniu na wypadek bezrobocia.
Przy zgłaszaniu się o zasiłek bezrobotny winien każdorazowo przedstawić: a) dowód osobisty (§ 4 p. 1) niniejszego rozporządzenia, b) legitymację poszukującego pracy z zaświadczeniem na niej Państwowego Urzędu Pośrednictwa Pracy o przyznaniu zasiłku (§11 niniejszego rozporządzenia).
Państwowy Urząd Pośrednictwa Pracy, do którego obwodu sprowadził się bezrobotny, wymieniony w ust. powyższym, obowiązany jest natychmiast po jego zgłoszeniu się zarządzić kontrolę w myśl § 14 niniejszego rozporządzenia, zwłaszcza stwierdzić, czy bezrobotny w dalszym ciągu pozostaje bez prący.
ZAŁĄCZNIK
Nazwa firmy, względnie imię i nazwisko pracodawcy, adres
Nazwa firmy, względnie imię i nazwisko pracodawcy, adres
Ogólna ilość zatrudnionych robotników i robotnic w okresie
pracy danego robotnika(cy) ...................................
Zaświadczenie № (według rejestru)
Niniejszem zaświadcza się, że p. ..........................
(imię i nazwisko bezrobotn. ..........) z zawodu .............
Zamieszkał ................ (dokładny adres) .................
Lat ............... pozostawał .............. w stosunku najmu
pracy od dnia ........... w mojej (naszej) fabryce (zakładzie)
........................... (wymienić rodzaj przedsiębiorstwa)
bez przerwy (z przerwą od dnia ............ do dnia .........)
w dniu ......... roku ...... i został ....... zwolnion .......
z pracy z powodu .............................................
..............................................................
W ostatnim przed zwolnieniem okresie płatniczym ..............
przeciętny zarobek p. ........................................
obliczony zgodnie z § 4 rozporządzenia z dnia ................
(Dz. U. R. P. № ............., poz. .............) o ściąganiu
wkładek wynosił zł. ......... gr. .......... dziennie.
(podpis)
(Pieczęć firmy)
Dokumenty powiązane
Jeżeli chcesz mieć dostęp do wszystkich dokumentów powiązanych, zaloguj się do LEX-a Nie korzystasz jeszcze z programów LEX? Zamów dostęp testowy »