Podwyższenie dolnej granicy zdolności zatrudnienia przejmowanych na własność Państwa przedsiębiorstw w przemysłach wyrobów niepowszechnego użytku, bądź mało zmechanizowanych, bądź o charakterze pionierskim i sezonowym.

Dziennik Ustaw

Dz.U.1947.2.7

Akt obowiązujący
Wersja od: 15 stycznia 1947 r.

ROZPORZĄDZENIE RADY MINISTRÓW
z dnia 19 grudnia 1946 r.
o podwyższeniu dolnej granicy zdolności zatrudnienia przejmowanych na własność Państwa przedsiębiorstw w przemysłach wyrobów niepowszechnego użytku, bądź mało zmechanizowanych, bądź o charakterze pionierskim i sezonowym.

Na podstawie art.3 ust.1 B. ustawy z dnia 3 stycznia 1946 r.o przejęciu na własność Państwa podstawowych gałęzi gospodarki narodowej (Dz. U. R. P. Nr 3, poz. 17) zarządza się, co następuje:
Dolną granicę zdolności zatrudnienia przewidzianą w art. 3 ust. 1 B. z dnia 3 stycznia 1946 r. o przejęciu na własność Państwa podstawowych gałęzi gospodarki narodowej (Dz. U. R. P. Nr 3, poz. 17) podwyższa się w następujących rodzajach przedsiębiorstw:

A. 1) w odlewniach żelaza,

2) w zakładach mechanicznych o charakterze zakładów naprawczych,

3) w przemysłach wyrobów platerowych domowego użytku i artystycznych,

4) w wytwórniach kosmetyczno - perfumeryjnych, mydeł toaletowych, świec, past do butów, środków do czyszenia i polerowania,

5) w zakładach przerabiających masy plastyczne,

6) w stolarniach budowlanych i meblarskich,

7) w hutach szkła, o ile posiadają nie więcej niż jedną wannę,

8) w zakładach ceramiki szlachetnej, kaflarniach, wytwórniach szamotu i kamionki,

9) w wytwórniach zabawek, instrumentów muzycznych, galanterii i wyrobów artystycznych,

10) w wytwórniach walizek i kufrów,

11) w wytwórniach kartonaży i opakowań papierowych,

12) w wytwórniach baterii elektrycznych kieszonkowych i anodowych,

13) w wytwórniach futer,

14) w wytwórniach wyrobów mączno - cukierniczych, czekolady i cukierków o zdolności produkcyjnej do 750 kg dziennie,

15) w cegielniach, których roczna zdolność produkcji nie przekracza 2.500.000 cegieł

do 100 pracowników na 1 zmianę;

B. 1) w betoniarniach.

2) w przedsiębiorstwach zajmujących się kwaszeniem kapusty i ogórków, nie połączonych z inną produkcją,

3) w wędzarniach ryb nie połączonych z inną produkcją,

do 150 pracowników na jedną zmianę;

C. 1) w kamieniołomach, żwirowniach, piaskowniach i torfiarniach nie posiadających urządzeń masowego transportu o napędzie mechanicznym,

2) w wapiennikach o rocznej zdolności produkcyjnej do 5.000 ton wapna odpalonego,

do 200 pracowników na jedną zmianę.

Rozporządzenie niniejsze wchodzi w życie z dniem ogłoszenia.