§ 2(3). - Kodeks pracy.
Dziennik Ustaw
Dz.U.2023.1465 t.j.
Akt obowiązujący Wersja od: 31 lipca 2023 r.
§ 23.
Strony mogą jednokrotnie wydłużyć w umowie o pracę na okres próbny okresy, o których mowa w § 22, nie więcej jednak niż o 1 miesiąc, jeżeli jest to uzasadnione rodzajem pracy.Dokumenty powiązane
Jeżeli chcesz mieć dostęp do wszystkich dokumentów powiązanych, zaloguj się do LEX-a Nie korzystasz jeszcze z programów LEX? Zamów dostęp testowy »
Pytania i odpowiedzi liczba obiektów na liście: (9)
Pytania i odpowiedzi liczba obiektów na liście: (9)
- Czy można prowadzić działalność gospodarczą i jednocześnie pracować na etacie u tego samego pracodawcy?
- Czy w umowie na czas próbny musi być zawarte zobowiązanie do zawarcia kolejnej umowy na czas określony?
- Czy można zatrudnić pracownika, który posiada wyższe kwalifikacje, niż wymagane na danym stanowisku pracy?