Art. 165. - [Obligatoryjne przesunięcie terminu urlopu] - Kodeks pracy.
Dziennik Ustaw
Dz.U.2023.1465 t.j.
Akt obowiązujący Wersja od: 29 czerwca 2024 r.
Art. 165. [Obligatoryjne przesunięcie terminu urlopu]
Jeżeli pracownik nie może rozpocząć urlopu w ustalonym terminie z przyczyn usprawiedliwiających nieobecność w pracy, a w szczególności z powodu:
1)
czasowej niezdolności do pracy wskutek choroby,2)
odosobnienia w związku z chorobą zakaźną,3)
powołania na ćwiczenia wojskowe w ramach pasywnej rezerwy, stawienia się do pełnienia terytorialnej służby wojskowej rotacyjnie albo stawienia się do pełnienia służby w aktywnej rezerwie, na czas do 3 miesięcy,4)
urlopu macierzyńskiego,pracodawca jest obowiązany przesunąć urlop na termin późniejszy.
Dokumenty powiązane
Jeżeli chcesz mieć dostęp do wszystkich dokumentów powiązanych, zaloguj się do LEX-a Nie korzystasz jeszcze z programów LEX? Zamów dostęp testowy »
Pytania i odpowiedzi liczba obiektów na liście: (186)
Pytania i odpowiedzi liczba obiektów na liście: (186)
- Czy pracodawca może, ze względu na organizację pracy, nakazać pracownikom wykorzystanie zaległego urlopu wypoczynkowego w terminie wcześniejszym, tzn. do 31 marca danego roku?
- Czy po wykorzystaniu okresu zasiłkowego pracownik nabywa nowe prawo do zasiłku?
- Czy pracodawca może postawić warunek wykorzystania urlopu wypoczynkowego w pierwszej kolejności, a po dopiero później wyrazić zgodę na urlop rodzicielski, tak aby nie płacić ekwiwalentu?