Art. 151(2). - [Czas wolny za pracę w godzinach nadliczbowych] - Kodeks pracy.
Dziennik Ustaw
Dz.U.2023.1465 t.j.
Akt obowiązujący Wersja od: 31 lipca 2023 r.
Art. 1512. [Czas wolny za pracę w godzinach nadliczbowych]
§ 1.
W zamian za czas przepracowany w godzinach nadliczbowych pracodawca, na pisemny wniosek pracownika, może udzielić mu w tym samym wymiarze czasu wolnego od pracy.§ 2.
Udzielenie czasu wolnego w zamian za czas przepracowany w godzinach nadliczbowych może nastąpić także bez wniosku pracownika. W takim przypadku pracodawca udziela czasu wolnego od pracy, najpóźniej do końca okresu rozliczeniowego, w wymiarze o połowę wyższym niż liczba przepracowanych godzin nadliczbowych, jednakże nie może to spowodować obniżenia wynagrodzenia należnego pracownikowi za pełny miesięczny wymiar czasu pracy.§ 3.
W przypadkach określonych w § 1 i 2 pracownikowi nie przysługuje dodatek za pracę w godzinach nadliczbowych.Dokumenty powiązane
Jeżeli chcesz mieć dostęp do wszystkich dokumentów powiązanych, zaloguj się do LEX-a Nie korzystasz jeszcze z programów LEX? Zamów dostęp testowy »
Pytania i odpowiedzi liczba obiektów na liście: (420)
Pytania i odpowiedzi liczba obiektów na liście: (420)
- Czy wychowawcy zatrudnieni w placówce opiekuńczo-wychowawczej typu socjalizacyjnego otrzymują wynagrodzenie za pracę w godzinach nadliczbowych?
- Czy pracownik ma obowiązek odbierania czasu wolnego z tytułu pracy w godzinach nadliczbowych przed wykorzystaniem urlopu wypoczynkowego?
- Jak rozliczyć pracę nadliczbową pracownika niepełnosprawnego?