Art. 27. - [Rozwiązanie umowy o pracę zawartej na czas nieokreślony] - Karta Nauczyciela.
Dziennik Ustaw
Dz.U.2023.984 t.j.
Akt obowiązujący Wersja od: 6 września 2023 r. do: 31 grudnia 2023 r.
Art. 27. [Rozwiązanie umowy o pracę zawartej na czas nieokreślony]
1.
Rozwiązanie umowy o pracę zawartej z nauczycielem na czas nieokreślony następuje z końcem roku szkolnego, za trzymiesięcznym wypowiedzeniem.2.
(uchylony).3.
Do rozwiązania stosunku pracy z nauczycielem zatrudnionym na podstawie umowy o pracę na czas nieokreślony stosuje się również przepisy art. 23 ust. 1 pkt 2, 3, 5 i 6, ust. 2 pkt 2, 3, 5 i 6 oraz ust. 3-5.4.
Stosunek pracy z nauczycielem zatrudnionym na podstawie umowy o pracę na czas nieokreślony ulega rozwiązaniu, jeżeli w ciągu 6 lat od rozpoczęcia odbywania przygotowania do zawodu nauczyciela nauczyciel nie uzyskał stopnia nauczyciela mianowanego.5.
Do ustalenia okresu, o którym mowa w ust. 4, przepisy art. 9ca ust. 8 i 9 stosuje się odpowiednio.6.
Rozwiązanie stosunku pracy z nauczycielem z przyczyny, o której mowa w ust. 4, następuje z końcem roku szkolnego, w którym upłynął okres, o którym mowa w ust. 4.Dokumenty powiązane
Jeżeli chcesz mieć dostęp do wszystkich dokumentów powiązanych, zaloguj się do LEX-a Nie korzystasz jeszcze z programów LEX? Zamów dostęp testowy »
Pytania i odpowiedzi liczba obiektów na liście: (568)
Pytania i odpowiedzi liczba obiektów na liście: (568)
- Na jakiej podstawie prawnej można rozwiązać stosunek pracy z nauczycielem zatrudnionym w szkole od 34 miesięcy?
- Na jakiej podstawie prawnej dyrektor szkoły może rozwiązać stosunek pracy z nauczycielem w związku z częściową likwidacją szkoły?
- Czy prawidłowe jest zatrudnianie nauczycieli centrum kształcenia ustawicznego na okresy pięciomiesięczne z wyłączeniem wakacji?
Orzeczenia i pisma urzędowe liczba obiektów na liście: (66)
Orzeczenia sądów liczba obiektów na liście: (65)
Pisma urzędowe liczba obiektów na liście: (1)
Komentarze i publikacje liczba obiektów na liście: (15)
Komentarze praktyczne liczba obiektów na liście: (3)
- Wypowiedzenie stosunku pracy nauczycielowi podczas urlopu dla poratowania zdrowia, bezpłatnego, macierzyńskiego i wychowawczego
- Rozwiązanie stosunku pracy nawiązanego na podstawie mianowania oraz nauczycielskich umów o pracę, nawiązanych na czas określony i nieokreślony
- Rozwiązanie stosunku pracy z księdzem oraz nauczycielem religii