Art. 10. - [Komisja wyborcza; przebieg wyborów; ustalenie wyników wyborów] - Informowanie pracowników i przeprowadzanie z nimi konsultacji.

Dziennik Ustaw

Dz.U.2006.79.550

Akt obowiązujący

Wersja od: 9 lipca 2009 r.

Art.  10.  [Komisja wyborcza; przebieg wyborów; ustalenie wyników wyborów]

1. Wybory członków rady pracowników przeprowadza komisja wyborcza.

2. 14  Skład i zasady powoływania oraz tryb działania komisji wyborczej określa regulamin ustalony przez pracodawcę i uzgodniony z pracownikami wyłonionymi w trybie przyjętym u danego pracodawcy. W przypadku nieuzgodnienia regulaminu w terminie 30 dni od dnia jego przekazania regulamin ustala pracodawca, uwzględniając ustalenia dokonane w trakcie jego uzgadniania.

3. Wybory przeprowadza się w dniu roboczym, jeżeli jest to możliwe, na ogólnym zebraniu pracowników lub w inny sposób przewidziany w regulaminie, o którym mowa w ust. 2, nie później niż w terminie 30 dni od dnia jego ustalenia.

4. Wybory członków rady pracowników są bezpośrednie i odbywają się w głosowaniu tajnym.

5. Wybory są ważne, jeżeli wzięło w nich udział co najmniej 50 % pracowników zatrudnionych u pracodawcy.

6. W przypadku gdy w wyborach nie wzięło udziału co najmniej 50 % pracowników, po upływie 30 dni od dnia tych wyborów przeprowadza się ponowne wybory, które uznaje się za ważne bez względu na liczbę pracowników, którzy wzięli w nich udział.

7. Członkami rady pracowników zostają kandydaci, którzy otrzymają kolejno największą liczbę głosów.

8. W przypadku gdy kandydaci na członków rady pracowników otrzymają równą liczbę głosów, a liczba miejsc pozostających do obsadzenia jest mniejsza od liczby tych kandydatów, wyboru członków rady pracowników dokonują ponownie pracownicy spośród tych kandydatów.

¹⁴ Art. 10 ust. 2 zmieniony przez art. 1 pkt 7 ustawy z dnia 22 maja 2009 r. (Dz.U.09.97.805) zmieniającej nin. ustawę z dniem 8 lipca 2009 r.