Zmiana zarządzenia w sprawie programu pilotażowego opieki koordynowanej w podstawowej opiece zdrowotnej "POZ PLUS".

Dzienniki resortowe

NFZ.2020.124

Akt jednorazowy

Wersja od: 10 sierpnia 2020 r.

ZARZĄDZENIE Nr 124/2020/DAiI

PREZESA NARODOWEGO FUNDUSZU ZDROWIA

z dnia 10 sierpnia 2020 r.

zmieniające zarządzenie w sprawie programu pilotażowego opieki koordynowanej w podstawowej opiece zdrowotnej "POZ PLUS"

Na podstawie art. 48e ust. 1 w związku z ust. 8 ustawy z dnia 27 sierpnia 2004 r. o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych (Dz. U. z 2019 r. poz. 1373, z późn. zm.) oraz art. 35 ustawy z dnia 11 lipca 2014 r. o zasadach realizacji programów w zakresie polityki spójności finansowanych w perspektywie finansowej 2014-2020 (Dz. U. z 2018 r. poz. 1431 oraz z 2019 r. poz. 730 i 1572) oraz w związku z umową grantową o dofinansowanie nr POWR.05.02.00-00-0039/17-02 z dnia 28 listopada 2017 r. zawartą przez Narodowy Fundusz Zdrowia ze Skarbem Państwa - Ministrem Zdrowia, zarządza się, co następuje:

§ 1. W zarządzeniu Nr 23/2018/DAiS Prezesa Narodowego Funduszu Zdrowia z dnia 16 marca 2018 r. w sprawie programu pilotażowego opieki koordynowanej w podstawowej opiece zdrowotnej "POZ PLUS", zmienionym zarządzeniem Nr 24/2018/DAiS Prezesa Narodowego Funduszu Zdrowia z dnia 21 marca 2018 r., Nr 46/2018/DAiS Prezesa Narodowego Funduszu Zdrowia z dnia 5 czerwca 2018 r., Nr 61/2019/DAiS Prezesa Narodowego Funduszu Zdrowia z dnia 10 czerwca 2019 r., Nr 130/2019/DAiS Prezesa Narodowego Funduszu Zdrowia z dnia 30 września 2019 r., Nr 3/2020/DAiI Prezesa Narodowego Funduszu Zdrowia z dnia 10 stycznia 2020 r., Nr 41/2020/DAiI Prezesa Narodowego Funduszu Zdrowia z dnia 20 marca 2020 r. oraz Nr 64/2020/DAiI Prezesa Narodowego Funduszu Zdrowia z dnia 29 kwietnia 2020 r. wprowadza się następujące zmiany:

1) w § 14 ust. 4 otrzymuje brzmienie:

"4. Umowa zawierana jest na okres do dnia 30 września 2021 r.";

2) w § 19 w ust. 4 pkt 2 otrzymuje brzmienie:

"2) do dnia 31 grudnia 2020 r. - w zakresie funkcjonalności określonej w ust. 1 pkt 3;";

3) załączniki nr 11c otrzymuje brzmienie określone w załączniku nr 1 do niniejszego zarządzenia;

4) załączniki nr 11d otrzymuje brzmienie określone w załączniku nr 2 do niniejszego zarządzenia.

§ 2. Zarządzenie wchodzi w życie z dniem następującym po dniu podpisania.

UZASADNIENIE

Zmiana w zarządzeniu nr u Nr 23/2018/DAiS Prezesa Narodowego Funduszu Zdrowia z dnia 16 marca 2018 r. w sprawie programu pilotażowego opieki koordynowanej w podstawowej opiece zdrowotnej "POZ PLUS", zmienionym zarządzeniem Nr 24/2018/DAiS Prezesa Narodowego Funduszu Zdrowia z dnia 21 marca 2018 r., Nr 46/2018/DAiS Prezesa Narodowego Funduszu Zdrowia z dnia 5 czerwca 2018 r., Nr 61/2019/DAiS Prezesa Narodowego Funduszu Zdrowia z dnia 10 czerwca 2019 r., Nr 130/2019/DAiS Prezesa Narodowego Funduszu Zdrowia z dnia 30 września 2019 r., Nr 3/2020/DAiI Prezesa Narodowego Funduszu Zdrowia z dnia 10 stycznia 2020 r., Nr 41/2020/DAiI Prezesa Narodowego Funduszu Zdrowia z dnia 20 marca 2020 r. oraz Nr 64/2020/DAiI Prezesa Narodowego Funduszu Zdrowia z dnia 29 kwietnia 2020 r. ma na celu ograniczenie negatywnego wpływu wystąpienia COVID-19 na realizację programu pilotażowego POZ PLUS.

Mając na uwadze art. 13 ust. 1 pkt 2 ustawy z dn. 03.04.2020 r. o szczególnych rozwiązaniach wspierających realizację programów operacyjnych w związku z wystąpieniem COVID-19 w 2020 r.(Dz.U.2020.64) przedłużono okres realizacji umów o realizacje pilotażu o 90 dni tj. do 30.09.2021 r. oraz wydłużono okres na realizacje dostosowania systemu informatycznego realizatora programu pilotażowego w zakresie funkcjonalności, o której mowa w § 19 ust. 1 pkt 3 zarządzenia do dnia 31.12.2020 r.

Ponadto wprowadzono nowe wzory załączników 11c i 11d stanowiących informacje dodatkowe o wynagrodzeniu koordynatora stanowiące załączniki do zestawienia noty księgowej w zakresie rozliczenia grantu koordynacyjnego umożliwiające wykazanie składki odprowadzanej na Pracownicze Plany Kapitałowe.

Niniejsza nowelizacja zarządzenia nie wywołuje skutków finansowych.

ZAŁĄCZNIKI

ZAŁĄCZNIK Nr  1

Załącznik nr 11c do Zarządzenia Prezesa NFZ z dnia 16 marca 2018 r. nr 23/2018/DAiS

Nazwa Oddziału/Departament/Biuro Centrali Funduszu/ Realizatora pilotażu:

Numer listy płac:

Wartość listy płac:

Wartość listy płac, kwalifikowalna do projektu:

Data płatności dodatku netto oraz składek pracownika oraz pracodawcy:

INFORMACJA DODATKOWA DO ZAŁĄCZNIKA NR 11b za okres od .......................do ........................... 20..... roku

WYNAGRODZENIE PERSONELU PROJEKTU ZAANGAŻOWANEGO NA PODSTAWIE UMOWY O PRACĘ/ UMOWY CYWILNOPRAWNEJ LUB ODDELEGOWANIA (TABELĘ NALEŻY WYPEŁNIĆ DLA KAŻDEJ LISTY PŁAC)

PRACOWNIK (należy wykazać całość wynagrodzenia)

PRACODAWCA (należy wykazać całość składek)

KWALIFIKOWALNE

Forma zatrudnienia

Imię

Nazwisko

Wynagrodzenie netto

Podatek dochodowy

Składki na ubezpieczenie społeczne

Składki na ubezpieczenie zdrowotne

Składka na PPK*

Wynagrodzenie brutto

Składki na ubezpieczenie społeczne

Składka wypadkowa

Fundusz pracy

Składka na PPK

Łączny koszt pracodawcy (bez ZFŚS i PFRON)

Zaangażowanie pracownika w projekt POWR

Wynagrodzenie pracownika netto kwalifikowalne w ramach projektu

Podatek dochodowy kwalifikowalny w ramach projektu

Kwalifikowalne w ramach projektu składki na ubezpieczenie zdrowotne, społeczne, składka wypadkowa oraz FP i PPK

Łącznie wynagrodzenie kwalifikowalne

Umowa o pracę/ umowa zlecenia/umowa o dzieło/ oddelegowanie

Jan

Nowak

3 508,38 zł

376,00 zł

685,50 zł

388,31 zł

60,75 zł

5 018,94 zł

813,00 zł

90,00 zł

122,50 zł

81,00 zł

6 030,50 zł

25,00%

877,10 zł

94,00 zł

560,27 zł

1 531,36 zł

oddelegowanie

Anna

Kowalska

3 550,19 zł

376,00 zł

685,50 zł

388,31 zł

60,75 zł

5 060,75 zł

813,00 zł

90,00 zł

122,50 zł

81,00 zł

6 030,50 zł

100,00%

3 550,19 zł

376,00 zł

2 241,06 zł

6 167,25 zł

umowa o pracę

....................................

.......................................................

.................................................

.....................................................................................

...............................................

Data sporządzenia:

Sprawdzono pod względem merytorycznym

Sprawdzono pod względem formalnym

Sprawdzono pod względem formalno rachunkowym

Zatwierdził

Sporzadził:

*PPK - Pracownicze Plany Kapitałowe

W tabeli zostało przedstawione przykładowe wyliczenie: - dla Jana Nowaka, który w ramach umowy o pracę został oddelegowany do projektu w wymiarze 25%, - dla Anny Kowalskiej, z którą w ramach projektu została podpisana umowa o pracę, a tym samym 100% stanowi koszt kwalifikowalny. Na etapie wypełniania tabeli przez Beneficjenta należy usunąć przykłady, NIE NALEŻY JEDNAK USUWAĆ FORMUŁ WPISANYCH DO TABELI.

ZAŁĄCZNIK Nr  2

Załącznik nr 11d do Zarządzenia Prezesa NFZ z dnia 16 marca 2018 r. nr 23/2018/DAiS

Nazwa Oddziału/Departament/Biuro Centrali Funduszu/ Realizatora pilotażu:

Numer listy płac:

Wartość listy płac:

Wartość listy płac, kwalifikowalna do projektu:

Data płatności dodatku netto oraz składek pracownika oraz pracodawcy:

INFORMACJA DODATKOWA DO ZAŁĄCZNIKA NR 11b za okres od ......................do ........................... 20.......roku

WYNAGRODZENIE PERSONELU PROJEKTU OTRZYMUJĄCEGO DODATEK DO WYNAGRODZENIA (TABELĘ NALEŻY WYPEŁNIĆ DLA KAŻDEJ LISTY PŁAC WYKAZYWANEJ PRZEZ ODDZIAŁ WOJEWÓDZKI/realizatora pilotażu)

WYNAGRODZENIE PRACOWNIKA Z TYTUŁU UMOWY O PRACĘ

Dodatek do wynagrodzenia za zaangażowanie pracownika w realizację projektu

Imię

Nazwisko

Wynagrodzenie brutto

Wynagrodzenie ze składkami pracodawcy, tym PPK (bez ZFŚS oraz PFRON)

Wysokość dodatku brutto

% relacja dodatku do wynagrodzenia brutto

Podatek dochodowy - pracownik

Składki na ubezpieczenie społeczne - pracownik

Składki na ubezpieczenie zdrowotne - pracownik

Składki na PPK - pracownik

Wysokość dodatku netto

Składki na ubezpieczenie społeczne - pracodawca

Składka wypadkowa - pracodawca

Fundusz pracy+FGŚP - pracodawca

Składki na PPK - pracodawca

Łączny koszt pracodawcy (bez FGŚS oraz PFRON))

Wydatek kwalifikowalny

Jan

Kowalski

5 000,00 zł

6 030,50 zł

2 000,00 zł

40,00%

111,00 zł

274,20 zł

155,32 zł

50,00 zł

1 459,48 zł

325,20 zł

36,00 zł

51,00 zł

80,00 zł

2 542,20 zł

2 542,20 zł

....................................

.......................................................

.................................................

.....................................................................................

...............................................

Data sporządzenia:

Sprawdzono pod względem merytorycznym

Sprawdzono pod względem formalnym

Sprawdzono pod względem formalno rachunkowym

Zatwierdził

Sporządził:

*PPK - Pracownicze Plany Kapitałowe

W tabeli zostało przedstawione przykładowe wyliczenie: - dla Jana Kowalskiego, który za realizację projektu otrzymuje dodatek w wysokości 40% wynagrodzenia brutto Na etapie wypełniania tabeli przez Beneficjenta należy usunąć przykład, NIE NALEŻY JEDNAK USUWAĆ FORMUŁ WPISANYCH DO TABELI.