Zm.: zarządzenie w sprawie zasad wynagradzania sióstr pogotowia i pozostałych pracowników punktów opieki nad chorym w domu Polskiego Czerwonego Krzyża oraz opiekunek domowych i organizatorek usług opiekuńczych Polskiego Komitetu Pomocy Społecznej.

Dzienniki resortowe

Dz.Urz.MZiOS.1990.1.3

Akt jednorazowy

Wersja od: 1 grudnia 1989 r.

ZARZĄDZENIE

MINISTRA ZDROWIA I OPIEKI SPOŁECZNEJ

z dnia 30 stycznia 1990 r.

zmieniające zarządzenie w sprawie zasad wynagradzania sióstr pogotowia i pozostałych pracowników punktów opieki nad chorym w domu Polskiego Czerwonego Krzyża oraz opiekunek domowych i organizatorek usług opiekuńczych Polskiego Komitetu Pomocy Społecznej

Na podstawie § 4 uchwały Nr 73/82 Rady Ministrów z dnia 27 kwietnia 1982 r. w sprawie zasad wynagradzania pracowników zatrudnionych w niektórych jednostkach służby zdrowia i opieki społecznej zarządza się, co następuje:

§ 1. W zarządzeniu Ministra Zdrowia i Opieki Społecznej z dnia 21 lutego 1989 r. w sprawie zasad wynagradzania sióstr pogotowia i pozostałych pracowników punktów opieki nad chorym w domu Polskiego Czerwonego Krzyża oraz opiekunek domowych i organizatorek usług opiekuńczych Polskiego Komitetu Pomocy Społecznej (Dz. Urz. MZiOS Nr 3, poz. 12, Nr 8, poz. 47 i Nr 9, poz. 55) tabela stawek wynagrodzenia zasadniczego i stawek dodatku funkcyjnego stanowiąca załącznik Nr 1 do zarządzenia otrzymuje brzmienie określone w załączniku do niniejszego zarządzenia.

§ 2. Stawki wynagrodzenia zasadniczego określone w załączniku do zarządzenia obejmują dodatek do wynagrodzeń ustalony na podstawie zarządzenia Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 29 lipca 1989 r. w sprawie dodatków z tytułu wzrostu cen artykułów żywnościowych (Monitor Polski Nr 24, poz. 189, Nr 30, poz. 235 i Nr 35, poz. 278).

§ 3. Zarządzenie wchodzi w życie z dniem ogłoszenia z mocą od dnia 1 grudnia 1989 r.

ZAŁĄCZNIK

Tabela stawek wynagrodzenia zasadniczego i stawek dodatku funkcyjnego

Kategorie zaszeregowania	Miesięczna kwota w zł	Stawka dodatku funkcyjnego	Procent najniższego wynagrodzenie*^) (kwotę dodatku zaokrągla się do 100 zł w górę)
VIII	255.000-267.000	1	15-20
IX	267.000-281.000	2	20-30
X	281.000-296.000	3	25-40
XI	296.000-314.000	4	30-55
XII	314.000-331.000
XIII	331.000-348.000
XIV	348.000-365.000

*⁾ Przez najniższe wynagrodzenie rozumie się najniższe wynagrodzenie określone przez Ministra Pracy i Polityki Socjalnej na podstawie Kodeksu pracy.