Zm.: zarządzenie w sprawie motywacyjnego systemu awansów, płac, nagród oraz wyróżnień w Wyższym Urzędzie Górniczym.

Dzienniki resortowe

Dz.Urz.WUG.2013.41

Akt jednorazowy

Wersja od: 26 listopada 2013 r.

ZARZĄDZENIE Nr 11

DYREKTORA GENERALNEGO WYŻSZEGO URZĘDU GÓRNICZEGO

z dnia 25 listopada 2013 r.

zmieniające zarządzenie w sprawie motywacyjnego systemu awansów, płac, nagród oraz wyróżnień w Wyższym Urzędzie Górniczym

Na podstawie art. 25 ust. 4 pkt 2 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o służbie cywilnej (Dz. U. Nr 227, poz. 1505, z późn. zm.) zarządza się, co następuje:

§ 1. W zarządzeniu nr 2 Dyrektora Generalnego Wyższego Urzędu Górniczego z dnia 17 lutego 2012 r. w sprawie motywacyjnego systemu awansów, płac, nagród oraz wyróżnień w Wyższym Urzędzie Górniczym (Dz. Urz. WUG poz. 54) § 5 otrzymuje brzmienie:

"§ 5. Ustala się następujący rozkład przedziałów punktowych oraz odpowiadające temu rozkładowi przedziały mnożników wynagrodzenia zasadniczego:

Grupa	Przedział punktowy	Minimum przedziału mnożnikowego	Średnia przedziału mnożnikowego	Maksimum przedziału mnożnikowego
I	0-100	1,10	1,25	1,40
II	101-150	1,20	1,40	1,60
III	151-200	1,40	1,65	1,90
IV	201-250	1,60	1,90	2,20
V	251-300	1,90	2,30	2,70
VI	301-350	2,20	2,70	3,20
VII	351-400	3,00	3,75	4,50
VIII	401 i więcej	4,30	-	-

§ 2. Zarządzenie wchodzi w życie z dniem 1 stycznia 2014 r.