Nadanie statutu Instytutowi Medycyny Pracy imienia prof. dra med. Jerzego Nofera.

Dzienniki resortowe

Dz.Urz.MZiOS.1987.4.17

Akt utracił moc

Wersja od: 16 października 1986 r.

ZARZĄDZENIE

MINISTRA ZDROWIA I OPIEKI SPOŁECZNEJ

z dnia 16 października 1986 r.

w sprawie nadania statutu Instytutowi Medycyny Pracy imienia prof. dra med. Jerzego Nofera

Na podstawie art. 4 ust. 3 ustawy z dnia 25 lipca 1985 r. o jednostkach badawczo-rozwojowych (Dz. U. Nr 36, poz. 170) zarządza się, co następuje:

§ 1. Instytutowi Medycyny Pracy imienia prof. dra med. Jerzego Nofera nadaje się statut stanowiący załącznik do niniejszego zarządzenia.

§ 2. Traci moc zarządzenie Ministra Zdrowia i Opieki Społecznej z dnia 1 września 1978 r. w sprawie nadania statutu Instytutowi Medycyny Pracy w Przemyśle Włókienniczym i Chemicznym w Łodzi (Dz. Urz. MZiOS Nr 15, poz. 41).

§ 3. Zarządzenie wchodzi w życie z dniem podpisania.

ZAŁĄCZNIK 

STATUT

INSTYTUTU MEDYCYNY PRACY

imienia prof. dra med. Jerzego Nofera

Rozdział I

- Postanowienia ogólne

§ 1. Instytut Medycyny Pracy imienia prof. dra med. Jerzego Nofera, zwany dalej "Instytutem" działa na podstawie:

1) uchwały nr 54/54 Rady Ministrów z dnia 30 stycznia 1954 r. w sprawie powołania Instytutu Medycyny Pracy w Przemyśle Włókienniczym i Chemicznym w Łodzi,

2) ustawy z dnia 25 lipca 1985 r. o jednostkach badawczo-rozwojowych (Dz. U. Nr 36, poz. 170), zwanej dalej "ustawą",

3) zarządzenie nr 34 Prezesa Rady Ministrów z dnia 31 października 1983 r. w sprawie nadania Instytutowi Medycyny Pracy w Przemyśle Włókienniczym i Chemicznym imienia prof. dra med. Jerzego Nofera (M. P. Nr 38, poz. 221),

4) rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 13 grudnia 1985 r. w sprawie szczegółowych zasad gospodarki finansowej jednostek badawczo-rozwojowych (Dz. U. Nr 61, poz. 316),

5) zarządzenia Ministra Zdrowia i Opieki Społecznej z dnia 22 września 1986 r. w sprawie zmiany nazwy i przedmiotu działania Instytutu Medycyny Pracy w Przemyśle Włókienniczym i Chemicznym im. prof. dra med. Jerzego Nofera,

6) niniejszego statutu.

§  2.

1. Siedzibą Instytutu jest miasto Łódź.

2. Nadzór nad Instytutem sprawuje Minister Zdrowia i Opieki Społecznej.

3. Instytut posiada osobowość prawną.

4. Instytut ma prawo używać pieczęci okrągłej z wizerunkiem orła ustalonym dla godła państwowego i napisem w otoku: Instytut Medycyny Pracy imienia prof dra med. Jerzego Nofera w Łodzi.

Rozdział  II

- Zadania Instytutu

§ 3. Podstawowym zadaniem Instytutu jest prowadzenie prac naukowych i usługowo-badawczych dostosowanych do potrzeb ochrony zdrowia pracowników przemysłu ze szczególnym uwzględnieniem przemysłu lekkiego i chemicznego.

§  4.

1. Do zadań Instytutu należy w szczególności:

1) inicjowanie, planowanie, organizowanie i prowadzenie badań naukowych i prac usługowo-badawczych w zakresie:

a) zagadnień higieny pracy ze szczególnym uwzględnieniem ochrony radiologicznej i ochrony przed niejonizującym promieniowaniem elektromagnetycznym,

b) epidemiologii środowiska pracy,

c) fizjologii, psychologii i socjologii pracy oraz ergonomii w zakresie niezbędnym dla ochrony zdrowia w przemyśle,

d) ustalenie kryteriów zdrowotnych dla młodzieży podejmującej naukę zawodu,

e) toksykologii przemysłowej ze szczególnym uwzględnieniem oceny szkodliwości substancji chemicznych stosowanych w przemyśle i metod oceny narażenia na te substancje w środowisku pracy,

f) patologii zawodowej, diagnostyki i leczenia ostrych zatruć,

g) zwalczania chorób zawodowych, prowadzenia analiz i ocen czynników natury zdrowotnej wpływających na absencję chorobową w przemyśle,

2) koordynowanie badań, o których mowa w pkt. 1 prowadzonych przez jednostki organizacyjne resortu zdrowia i opieki społecznej w zakresie ustalonym przez Ministra Zdrowia i Opieki Społecznej,

3) śledzenie rozwoju nauk w kraju i za granicą tematycznie wiążących się z działalnością Instytutu oraz inicjowanie prac związanych z postępem nauki i techniki w zakresie medycyny pracy,

4) udział i pomoc przy wprowadzaniu osiągnięć naukowych w zakresie określonym w pkt 1 do praktycznej działalności służby zdrowia,

5) podnoszenie kwalifikacji naukowych pracowników własnych, a także pracowników innych placówek zajmujących się ochroną zdrowia w przemyśle,

6) opracowywanie i udostępnianie dokumentacji i informacji naukowej,

7) prowadzenie działalności leczniczej, profilaktycznej i diagnostycznej oraz usługowej na rzecz społecznego systemu ochrony zdrowia, a zwłaszcza w zakresie:

a) konsultacyjno-orzeczniczym dot. patologii zawodowej oraz hospitalizowania przypadków ostrych zatruć,

b) informacji toksykologicznej,

c) nadzoru specjalistycznego nad zakładami społecznej służby zdrowia zajmującymi się:

– ochroną zdrowia pracowników przemysłu,

– nadzorem nad warunkami pracy w przemyśle,

– ochroną zdrowia przed promieniowaniem jonizującym i elektromagnetycznym,

– ratownictwem i leczeniem ostrych zatruć,

d) prowadzenia analizy ekspozycji zawodowej górników narażonych na radon,

e) prowadzenia specjalizacji oraz innego doskonalenia zawodowego pracowników własnych i obcych objętych działalnością Instytutu,

8) prowadzenie prac wydawniczych w zakresie działalności Instytutu,

9) prowadzenie innych zadań zleconych przez Ministra Zdrowia i Opieki Społecznej.

§ 5. W realizacji swoich zadań Instytut współpracuje z Polską Akademią Nauk, szkołami wyższymi, instytutami naukowo-badawczymi i innymi jednostkami badawczo-rozwojowymi oraz stowarzyszeniami naukowymi i zawodowymi w kraju, zakładami społecznej służby zdrowia, a także z odpowiednimi organizacjami i instytucjami za granicą.

Rozdział  III

- Organy Instytutu

§ 6. Organami Instytutu są:

1) dyrektor,

2) Rada Naukowa,

3) zebranie ogólne pracowników,

4) Rada Załogi.

§  7.

1. Dyrektor kieruje Instytutem, a w szczególności:

1) ustala plany działalności Instytutu,

2) realizuje politykę kadrową, współdziałając w tym zakresie z organizacją partyjną i stronnictwami politycznymi działającymi w Instytucie,

3) zarządza mieniem i odpowiada za wyniki działalności Instytutu,

4) reprezentuje Instytut,

5) podejmuje decyzje we wszystkich sprawach dotyczących Instytutu, z wyjątkiem należących do zakresu działania innych organów Instytutu.

2. Dyrektora powołuje i odwołuje Minister Zdrowia i Opieki Społecznej po zasięgnięciu opinii Rady Naukowej i Rady Załogi.

3. Dyrektor zarządza Instytutem przy pomocy zastępców.

§  8.

1. Zastępców dyrektora, sekretarza naukowego, głównego księgowego powołuje i odwołuje dyrektor po zasięgnięciu opinii Rady Naukowej i Rady Załogi.

2. Zastępcy dyrektora, sekretarz naukowy i główny księgowy kierują podporządkowanymi im bezpośrednio komórkami organizacyjnymi w zakresie ustalonym przez dyrektora.

§  9.

1. Rada Naukowa jest organem inicjującym, opiniodawczym i doradczym Instytutu w zakresie działalności naukowej, prowadzenia prac badawczo-rozwojowych oraz w sprawach rozwoju kadry naukowej i badawczo-technicznej.

2. Członków Rady Naukowej w liczbie 45 powołuje Minister Zdrowia i Opieki Społecznej na wniosek dyrektora na okres 5 lat.

3. Przewodniczącym Rady Naukowej może być osoba posiadająca tytuł naukowy profesora.

4. Rada Naukowa wybiera w głosowaniu tajnym przewodniczącego i jego zastępców.

5. Funkcja przewodniczącego Rady Naukowej nie może być łączona z funkcją dyrektora lub jego zastępcy.

6. Zadania Rady Naukowej określa ustawa.

7. Zasady i tryb działania Rady Naukowej określa regulamin przyjęty większością 2/3 głosów członków Rady Naukowej.

§ 10. Kompetencje zebrania ogólnego pracowników oraz Rady Załogi określa ustawa.

§  11.

1. Organem opiniującym i doradczym dyrektora Instytutu jest kolegium Instytutu.

2. Zadaniem kolegium jest opiniowanie i przedstawianie wniosków w sprawach:

1) planu działalności Instytutu oraz realizacji tego planu,

2) gospodarki i administracji Instytutu.

3. Na członków kolegium dyrektor Instytutu powołuje zastępców dyrektora Instytutu, głównego księgowego, przewodniczącego Rady Załogi oraz kierowników instytutowych organów partii, stronnictw politycznych i związku zawodowego.

4. Na członków kolegium dyrektor Instytutu może powołać kierowników komórek organizacyjnych oraz innych pracowników Instytutu.

5. Posiedzenia kolegium prowadzi dyrektor Instytutu.

Rozdział  IV

- Organizacja Instytutu

§  12.

1. W skład Instytutu mogą wchodzić w szczególności:

1) komórki działalności naukowej i usługowo-badawczej, zespoły, zakłady, kliniki, przychodnie specjalistyczne, laboratoria, samodzielne pracownie, pracownie,

2) komórki działalności administracyjnej, ekonomicznej, technicznej i obsługi: działy, sekcje i samodzielne stanowiska pracy.

2. Kliniki, przychodnie specjalistyczne, poradnie i laboratoria, o których mowa w pkt 1, tworzy dyrektor Instytutu po zasięgnięciu opinii Rady Naukowej i uzyskaniu zgody Ministra Zdrowia i Opieki Społecznej.

3. Dyrektor Instytutu może tworzyć oddziały terenowe po zasięgnięciu opinii Rady Naukowej oraz uzyskaniu zgody Ministra Zdrowia i Opieki Społecznej.

4. Strukturę organizacyjną Instytutu określa dyrektor w regulaminie organizacyjnym.

Rozdział  V

- Przedstawicielstwo Instytutu

§  13.

1. Dyrektor Instytutu może ustanawiać pełnomocników do realizacji określonych zadań oraz ustala zakres i czas ich umocowania.

2. Do dokonywania czynności prawnych samodzielnie w imieniu Instytutu upoważniony jest dyrektor. Zastępcy dyrektora oraz pełnomocnicy Instytutu działają w granicach ich umocowania.

3. Jeżeli czynności prawne dokonywane przez osoby określone w ust. 2 obejmują rozporządzenie prawem, którego wartość przekracza pięćset tysięcy złotych lub czynności te mogą spowodować powstanie zobowiązania Instytutu do świadczenia o wartości powyżej pięćset tysięcy złotych, do skuteczności oświadczenia woli wymagane jest współdziałanie co najmniej dwóch osób.

Rozdział  VI

- Pracownicy

§  14.

1. Instytut może zatrudniać pracowników wymienionych w art. 32 ustawy.

2. W Instytucie mogą być tworzone stanowiska profesorów kontraktowych i docentów kontraktowych.

3. Stanowiska wymienione w ust. 2 może tworzyć dyrektor Instytutu po zasięgnięciu opinii Rady Naukowej.

Rozdział  VII

- Działalność finansowa i gospodarcza

§  15.

1. Instytut prowadzi samodzielną gospodarkę finansową zgodnie z zasadą samofinansowania.

2. Podstawą gospodarki finansowej Instytutu jest plan rzeczowo-finansowy ustalony przez dyrektora, po zaopiniowaniu przez Radę Naukową i Radę Załogi.

3. Działalność diagnostyczna, profilaktyczna i lecznicza oraz usługowa prowadzona przez Instytut na rzecz społecznego systemu ochrony zdrowia jest finansowana z budżetu państwa na zasadach określonych dla jednostek ochrony zdrowia.

§ 16. Instytut może podejmować działalność gospodarczą bądź usługową na potrzeby kraju i eksportu w zakresie objętym przedmiotem jego działania.