Jednorazowe badanie statystycznego z zakresu zatrudnienia i wynagrodzeń w ministerstwach.
Dz.Urz.GUS.1989.1.1
Akt utracił mocZARZĄDZENIE Nr 2
PREZESA GŁÓWNEGO URZĘDU STATYSTYCZNEGO
z dnia 24 stycznia 1989 r.
w sprawie jednorazowego badania statystycznego z zakresu zatrudnienia i wynagrodzeń w ministerstwach.
Na podstawie art. 16 ust. 1 ustawy z dnia 26 lutego 1982 r. o statystyce państwowej (Dz. U. Nr 7, poz. 58) zarządza się, co następuje:
Notka Redakcji Systemu Informacji Prawnej LEX
Grafiki zostały zamieszczone wyłącznie w Internecie. Obejrzenie grafik podczas pracy z programem Lex wymaga dostępu do Internetu.
..................................................
ZAŁĄCZNIK
Z-04
Z-04
za miesiąc styczeń 1989 r.
OBJAŚNIENIA
do sposobu sporządzania sprawozdania na formularzu Z-04 o zatrudnieniu i wynagrodzeniach według stanowisk w ministerstwach (urzędach centralnych) za styczeń 1989 r.
W rubr. 1 należy podać pracowników zatrudnionych w dniu 31 stycznia 1989 r. w centralach ministerstw i jednostkach równorzędnych, finansowanych z rozdziału budżetu centralnego nr 9111, z wyjątkiem osób zajmujących kierownicze stanowiska państwowe.
W wierszach 01-21 - należy podać pracowników pełnozatrudnionych bez względu na to czy w dniu 31 stycznia 1989 r. byli obecni w pracy czy nie, a także bez względu na przyczyny nieobecności (choroba, urlop, delegacja służbowa itp.).
Należy tu również wykazać kobiety przebywające na urlopach macierzyńskich oraz osoby czasowo niezdolne do pracy z powodu opieki nad chorym członkiem rodziny.
W wierszu 22 - należy wykazać pracowników zatrudnionych w niepełnym wymiarze czasu pracy, podając w pozycji "w osobach" - faktyczną liczbę osób według stanu w dniu 31 stycznia 1989 r., a w pozycji "w przeliczeniu na pełnozatrudnionych" - liczbę wynikającą z przeliczenia niepełnozatrudnionych na pełnozatrudnionych.
Sposób przeliczania liczby osób niepełnozatrudnionych na liczbę osób pełnozatrudnionych podany jest na str. 43 Zeszytu Metodycznego GUS nr 64, pt. Zasady metodyczne statystyki pracy, wynagrodzeń i świadczeń społecznych, Warszawa 1986 r.
W rubr. 2 - należy podać wynagrodzenia osobowe pracowników wykazanych w rubr. 1 za styczeń 1989 r., bez dokonywania potrąceń z tytułu zasiłków (macierzyńskich, opiekuńczych).
W rubryce tej należy podać: wynagrodzenia zasadnicze, dodatki funkcyjne dodatki za wieloletnią pracę, a także m.in.: dodatki planistyczne, dodatki rewidenckie, dodatki za znajomość języków obcych, wartość deputatów i umundurowania (w stosunku miesięcznym, tj. 1/12 wartości rocznej) świadczenia (poza dodatkami za długoletni staż pracy) przysługujące z tytułu karty: górnika, hutnika, kolejarza, skalnika, wypłaty za godziny nadliczbowe oraz premie pracowników na stanowiskach robotniczych (w stosunku miesięcznym, tj. 1/3 premii kwartalnej).
Należy tu również ująć wynagrodzenia kobiet przebywających na urlopach macierzyńskich oraz wynagrodzenia osób czasowo niezdolnych do pracy z powodu opieki nad chorym członkiem rodziny, ze względu na to, że osoby te wykazane są w rubr. 1.
Podstawę do obliczenia wynagrodzeń powinny stanowić karty wynagrodzeń pracowników, zgodnie z ewidencją podstawową z zakresu wynagrodzeń.
Wynagrodzenia pracowników ujętych w stanie zatrudnienia w dniu 31 stycznia, którzy zostali przyjęci do pracy w ciągu miesiąca, np. od dnia 16 stycznia należy wykazać w pełnej wysokości miesięcznej podanej w umowie o pracę.
Do kwot wynagrodzeń nie należy zaliczać kwot wypłaconych z tytułu wyrównań wynagrodzeń za inne miesiące.
W rubr. 3 - należy wykazać inne wynagrodzenia osobowe wypłacane pracownikom wykazanym w rubr. 1, w okresie od 1 lutego 1988 r. do 31 stycznia 1989 r. zarówno ze środków własnych, jak i środków przekazanych przez inne jednostki organizacyjne. Są to wynagrodzenia, które nie są związane z okresem pracy (godzina, miesiąc, kwartał), lecz są przyznawane albo na podstawie oceny całokształtu pracy pracowników, albo po spełnieniu dodatkowych warunków stanowiących podstawę dokonania wypłaty (np. nagrody za całokształt pracy pracowników), a także nagrody z oszczędności wynagrodzeń osobowych. W rubryce tej nie należy wykazywać wypłat o charakterze jednorazowym lub sporadycznym, tj. nagród jubileuszowych, odpraw emerytalnych, ekwiwalentu za nie wykorzystany urlop itp.
W rubr. 4 - należy podać wypłacone w 1988 r. nagrody z zakładowego funduszu nagród.
Do obliczenia przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia za styczeń dane zawarte w rubr. 3 i 4 przyjmuje się w wysokości 1/12.
Szczegółowy zakres składników wynagrodzeń określa uchwała nr 33 Rady Ministrów z dnia 25 marca 1983 r. w sprawie klasyfikacji wynagrodzeń w jednostkach gospodarki uspołecznionej (MP Nr 15, poz. 85 z późniejszymi zmianami) oraz zarządzenie nr 21 Prezesa Głównego Urzędu Statystycznego z dnia 18 maja 1984 r. w sprawie Klasyfikacji Składników Wynagrodzeń (Dz. Urz. GUS Nr 3, poz. 6 i z 1987 r. Nr 1, poz. 1).
Sprawozdanie na formularzu Z-04 należy przekazać do Departamentu Pracy i Usług Niematerialnych GUS (blok C, pok. 292) w terminie do dnia 20 lutego 1989 r.