Sprawy połączone F-20/12 i F-43/12: Wurster v. EIGE.

Dzienniki UE

Dz.U.UE.C.2014.71.31/1

Akt nienormatywny

Wersja od: 8 marca 2014 r.

Wyrok Sądu do spraw Służby Publicznej (druga izba) z dnia 16 września 2013 r. - Wurster przeciwko EIGE

(Sprawy połączone F-20/12 i F-43/12) ¹

(Służba publiczna - Personel EIGE - Członek personelu tymczasowego - Procedura oceny zdolności zarządczych pracowników EIGE nowo zatrudnionych na średnim szczeblu zarządczym - Przeniesienie z urzędu na stanowisko poza szczeblem zarządczym - Prawo do bycia wysłuchanym - Zakres stosowania prawa - Odnotowanie z urzędu - Zmiana uzasadnienia dokonana przez sąd z urzędu)

(2014/C 71/58)

Język postępowania: francuski

(Dz.U.UE C z dnia 8 marca 2014 r.)

Strony

Strona skarżąca: Barbara Wurster (Wilno, Litwa) (przedstawiciele: początkowo T. Bontinck i S. Woog, avocats, następnie T. Bontinck i S. Greco, avocats)

Strona pozwana: Europejski Instytut ds. Równości Mężczyzn i Kobiet (EIGE), (przedstawiciel: M. Velardo, avocat)

Przedmiot sprawy

Po pierwsze, żądanie stwierdzenia nieważności decyzji pozwanego w sprawie przeniesienia z urzędu strony skarżącej ze stanowiska kierownika działań na stanowisko naczelnika sekcji, które to stanowisko nie wymaga posiadania kompetencji w zakresie zarządzania. Po drugie, żądanie stwierdzenia nieważności odmownej decyzji dyrektor EIGE w sprawie wniosku strony skarżącej o uzyskanie dodatku za sprawowanie funkcji kierowniczych w okresie od dnia 1 czerwca do dnia 30 września 2011 r.

Sentencja wyroku

1) Stwierdza się nieważność decyzji dyrektor Europejskiego Instytutu ds. Równości Mężczyzn i Kobiet z dnia 8 września 2011 r. w sprawie przeniesienia z urzędu B. Wurster na stanowisko naczelnika sekcji ośrodka zasobów i dokumentacji.

2) W pozostałym zakresie skargi zostają oddalone.

3) Europejski Instytut ds. Równości Mężczyzn i Kobiet pokrywa własne koszty postępowania oraz koszty poniesione przez B. Wurster.

¹ JO C 138 12.5.2012 p. 35; JO C 200 7.7.2012 p. 21.