Sprawa C-498/06: Maira María Robledillo Núnez v. Fondo de Garantía Salarial (Fogasa) (orzeczenie wstępne).

Dzienniki UE

Dz.U.UE.C.2008.92.6/2

Akt nienormatywny
Wersja od: 12 kwietnia 2008 r.

Wyrok Trybunału (czwarta izba) z dnia 21 lutego 2008 r. (wniosek o wydanie orzeczenia w trybie prejudycjalnym złożony przez Juzgado de lo Social Único de Algeciras - Hiszpania) - Maira María Robledillo Núńez przeciwko Fondo de Garantía Salarial (Fogasa)

(Sprawa C-498/06)(1)

(Polityka społeczna - Ochrona pracowników na wypadek niewypłacalności pracodawcy - Dyrektywa 80/987/EWG zmieniona przez dyrektywę 2002/74/WE - Artykuł 3 akapit pierwszy i art. 10 lit. a) - Odszkodowanie za niezgodne z prawem rozwiązanie stosunku pracy ustalone w toku pozasądowego postępowania pojednawczego - Zapłata zapewniana przez instytucję udzielającą gwarancji - Zapłata uzależniona od wydania orzeczenia sądowego - Zasady równości i niedyskryminacji)

(2008/C 92/10)

(Dz.U.UE C z dnia 12 kwietnia 2008 r.)

Język postępowania: hiszpański

Sąd krajowy

Juzgado de lo Social Único de Algeciras

Strony w postępowaniu przed sądem krajowym

Strona skarżąca: Maira María Robledillo Núńez

Strona pozwana: Fondo de Garantía Salarial (Fogasa)

Przedmiot

Wniosek o wydanie orzeczenia w trybie prejudycjalnym - Juzgado de lo Social Único de Algeciras - Wykładnia art. 3 dyrektywy Rady 80/987/EWG z dnia 20 października 1980 r. w sprawie zbliżania ustawodawstw państw członkowskich dotyczących ochrony pracowników na wypadek niewypłacalności pracodawcy (Dz.U. L 283, str. 23) w brzmieniu nadanym dyrektywą 2002/74/WE Parlamentu Europejskiego i Rady z dnia 23 września 2002 r (Dz.U. L 270, str. 10) - Zakres gwarancji udzielanej przez instytucje gwarancyjne - Odszkodowanie w przypadku niezgodnego z prawem rozwiązania stosunku pracy- Uregulowanie krajowe, które dla wypłaty takiego odszkodowania wymaga wyroku lub decyzji administracyjnej - Zasada równości i zakaz dyskryminacji

Sentencja

Przepis art. 3 akapit pierwszy dyrektywy Rady 80/987/EWG z dnia 20 października 1980 r. w sprawie zbliżania ustawodawstw państw członkowskich dotyczących ochrony pracowników na wypadek niewypłacalności pracodawcy, zmienionej przez dyrektywę 2002/74/WE Parlamentu Europejskiego i Rady z dnia 23 września 2002 r., powinno się rozumieć w ten sposób, iż państwo członkowskie ma prawo wykluczyć odszkodowania, przyznane z tytułu niezgodnego z prawem rozwiązania stosunku pracy, z zakresu gwarancji zapłaty, którą zapewnia instytucja udzielająca gwarancji na mocy tego przepisu, jeśli odszkodowania te zostały uznane w akcie ugody pozasądowej, zaś rzeczone wykluczenie, obiektywnie uzasadnione, stanowi środek konieczny do uniknięcia nadużyć w rozumieniu art. 10 lit. a) tej dyrektywy.

______

(1) Dz.U. C 56 z 10.3.2007.

© Unia Europejska, http://eur-lex.europa.eu/
Za autentyczne uważa się wyłącznie dokumenty Unii Europejskiej opublikowane w Dzienniku Urzędowym Unii Europejskiej.