Sprawa C-427/21: Wniosek o wydanie orzeczenia w trybie prejudycjalnym złożony przez Bundesarbeitsgericht (Niemcy) w dniu 14 lipca 2021 r. - LD v. ALB FILS KLINIKEN GmbH

Dzienniki UE

Dz.U.UE.C.2021.452.5/1

Akt nienormatywny

Wersja od: 8 listopada 2021 r.

Wniosek o wydanie orzeczenia w trybie prejudycjalnym złożony przez Bundesarbeitsgericht (Niemcy) w dniu 14 lipca 2021 r. - LD / ALB FILS KLINIKEN GmbH

(Sprawa C-427/21)

Język postępowania: niemiecki

(2021/C 452/04)

(Dz.U.UE C z dnia 8 listopada 2021 r.)

Sąd odsyłający

Bundesarbeitsgericht

Strony w postępowaniu głównym

Strona powodowa: LD

Strona pozwana: ALB FILS KLINIKEN GmbH

Pytania prejudycjalne

1) Czy art. 1 ust. 1 i 2 dyrektywy 2008/104/WE ¹  ma zastosowanie, w sytuacji gdy - jak stanowi § 4 ust. 3 Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (układu zbiorowego dla służby publicznej, zwanego dalej "TVöD") - zakres zadań pracownika został przeniesiony do osoby trzeciej i pracownik ten w przypadku dalej istniejącego stosunku pracy ze swoim dotychczasowym pracodawcą musi na jego żądanie świadczyć pracę, do której jest zobowiązany na podstawie umowy o pracę, w sposób stały u tej osoby trzeciej i podlega w tym zakresie merytorycznym i organizacyjnym uprawnieniom kierowniczym tej osoby trzeciej?

2) W razie udzielenia odpowiedzi twierdzącej na pytanie pierwsze:

Czy jest zgodne z celem ochronnym dyrektywy 2008/104/WE wyłączenie na mocy § 1 ust. 3 pkt 2b AÜG udostępnienia personelu w rozumieniu § 4 ust. 3 TVöD z zakresu stosowania krajowych przepisów ochronnych w przypadku skierowania pracowników do przedsiębiorstwa użytkownika, w wyniku czego przepisy te nie mają zastosowania do przypadków udostępnienia personelu?

¹ Dyrektywa Parlamentu Europejskiego i Rady 2008/104/WE z dnia 19 listopada 2008 r. w sprawie pracy tymczasowej (Dz.U. 2008, L 327, s. 9).