Sprawa C-129/20: Wyrok Trybunału (ósma izba) z dnia 25 lutego 2021 r. - XI v. Caisse pour l’avenir des enfants.

Dzienniki UE

Dz.U.UE.C.2021.138.12/2

Akt nienormatywny

Wersja od: 19 kwietnia 2021 r.

Wyrok Trybunału (ósma izba) z dnia 25 lutego 2021 r. (wniosek o wydanie orzeczenia w trybie prejudycjalnym złożony przez Cour de cassation du Grand-Duché de Luxembourg - Luksemburg) - XI / Caisse pour l'avenir des enfants

(Sprawa C-129/20) ¹

[Odesłanie prejudycjalne - Polityka społeczna - Dyrektywa Rady 2010/18/UE - Zmienione porozumienie ramowe dotyczące urlopu rodzicielskiego - Uregulowanie krajowe uzależniające przyznanie prawa do urlopu rodzicielskiego od warunku zatrudnienia i od obowiązkowej przynależności pracownika z tego tytułu do danego systemu zabezpieczenia społecznego w dniu narodzin dziecka]

Język postępowania: francuski

(2021/C 138/15)

(Dz.U.UE C z dnia 19 kwietnia 2021 r.)

Sąd odsyłający

Cour de cassation du Grand-Duché de Luxembourg

Strony w postępowaniu głównym

Strona skarżąca: XI

Druga strona postępowania: Caisse pour l'avenir des enfants

Sentencja

Klauzule 1.1, 1.2 i 2.1 oraz klauzulę 3.1 lit. b) Porozumienia ramowego dotyczącego urlopu rodzicielskiego (zmienionego) z dnia 18 czerwca 2009 r., które stanowi załącznik do dyrektywy Rady 2010/18/UE z dnia 8 marca 2010 r. w sprawie wdrożenia zmienionego Porozumienia ramowego dotyczącego urlopu rodzicielskiego zawartego przez BUSINESSEURO- PE, UEAPME, CEEP i ETUC oraz uchylającej dyrektywę 96/34/WE, należy interpretować w ten sposób, że nie stoją one na przeszkodzie uregulowaniu krajowemu, które uzależnia przyznanie prawa do urlopu rodzicielskiego od nieprzerwanego zatrudnienia danego rodzica przez okres co najmniej dwunastu miesięcy bezpośrednio przed rozpoczęciem urlopu rodzicielskiego. Klauzule te stoją natomiast na przeszkodzie uregulowaniu krajowemu, które uzależnia przyznanie prawa do urlopu rodzicielskiego od posiadania przez rodzica statusu pracownika w chwili narodzin lub przysposobienia dziecka.

¹ Dz.U. C 191 z 8.6.2020.