Roczna aktualizacja wynagrodzeń i emerytur urzędników i innych pracowników UE oraz mających do nich zastosowanie współczynników korygujących - za 2022 r.

Dzienniki UE

Dz.U.UE.C.2022.474.38

Akt nienormatywny
Wersja od: 14 grudnia 2022 r.

Roczna aktualizacja wynagrodzeń i emerytur urzędników i innych pracowników UE oraz mających do nich zastosowanie współczynników korygujących 1  - za 2022 r.
(2022/C 474/10)

1.1. Tabela kwot podstawowego wynagrodzenia miesięcznego dla każdej grupy zaszeregowania oraz stopnia w grupach funkcyjnych AD i AST, o której mowa w art. 66 regulaminu pracowniczego, mająca zastosowanie od dnia 1 lipca 2022 r.:
1.7.2022STOPNIE
GRUPY

ZASZEREGOWANIA

12345
1620 856,6221 733,0422 646,29
1518 433,7719 208,3920 015,5320 572,4020 856,62
1416 292,3416 976,9917 690,3818 182,5518 433,77
1314 399,7315 004,8215 635,3316 070,3516 292,34
1212 726,9513 261,7513 819,0414 203,4914 399,73
1111 248,4911 721,1612 213,7012 553,5112 726,95
109 941,8110 359,5610 794,9011 095,2111 248,49
98 786,889 156,129 540,899 806,319 941,81
87 766,148 092,488 432,538 667,158 786,88
76 863,977 152,417 452,957 660,317 766,14
66 066,596 321,536 587,166 770,436 863,97
55 361,875 587,185 821,965 983,946 066,59
44 739,004 938,125 145,635 288,805 361,87
34 188,454 364,484 547,894 674,404 739,00
23 701,913 857,464 019,564 131,404 188,45
13 271,873 409,353 552,613 651,483 701,91

2. Tabela kwot podstawowego wynagrodzenia miesięcznego dla każdej grupy zaszeregowania oraz stopnia w grupach funkcyjnych AST/SC, o której mowa w art. 66 regulaminu pracowniczego, mająca zastosowanie od dnia 1 lipca 2022 r.:

1.7.2022STOPNIE
GRUPY

ZASZEREGOWANIA

12345
65 319,315 542,855 775,765 936,436 018,46
54 701,384 898,945 105,535 246,825 319,31
44 155,244 329,844 511,804 637,324 701,38
33 672,533 826,853 987,694 098,604 155,24
23 245,903 382,313 524,453 622,493 672,53
12 868,842 989,403 115,023 201,663 245,90

3. Tabela współczynników korygujących mających zastosowanie do wynagrodzeń i emerytur urzędników i innych pracowników Unii Europejskiej, o których mowa w art. 64 regulaminu pracowniczego, zawierająca:

- współczynniki korygujące mające zastosowanie od dnia 1 lipca 2022 r. do wynagrodzeń urzędników i innych pracowników, o których mowa w art. 64 regulaminu pracowniczego (wskazane w kolumnie 2 poniższej tabeli);

- współczynniki korygujące mające zastosowanie od dnia 1 stycznia 2023 r., na podstawie art. 17 ust. 3 załącznika VII do regulaminu pracowniczego, do transferów dokonywanych przez urzędników i innych pracowników (wskazane w kolumnie 3 poniższej tabeli);

- współczynniki korygujące mające zastosowanie od dnia 1 lipca 2022 r. do emerytur, na podstawie art. 20 ust. 1 załącznika XIII do regulaminu pracowniczego (wskazane w kolumnie 4 poniższej tabeli).

WynagrodzenieTransferyEmerytury
Państwo/Miejsce1.7.20221.1.20231.7.2022
Bułgaria65,060,9
Czechy95,582,8
Dania134,7136,5136,5
Niemcy100,6100,6100,6
Karlsruhe95,6
Monachium112,2
Estonia94,198,1
Irlandia136,3129,0129,0
Grecja89,484,8
Hiszpania97,493,4
Francja116,8107,7107,7
Chorwacja80,069,9
Włochy94,794,1
Varese92,0
Cypr82,682,9
Łotwa85,980,9
Litwa87,476,6
Węgry69,658,8
Malta92,194,7
Niderlandy109,8110,7110,7
Austria108,8110,6110,6
Polska71,762,0
Portugalia95,589,7
Rumunia70,159,1
Słowenia87,183,6
Słowacja81,380,9
Finlandia117,3118,9118,9
Szwecja124,9114,3114,3
Zjednoczone Królestwo125,4

4.1. Kwota dodatku z tytułu urlopu rodzicielskiego, o którym mowa w art. 42a akapit drugi regulaminu pracowniczego, mająca zastosowanie od dnia 1 lipca 2022 r. - 1 123,91 EUR.

4.2. Kwota dodatku z tytułu urlopu rodzicielskiego, o którym mowa w art. 42a akapit trzeci regulaminu pracowniczego, mająca zastosowanie od dnia 1 lipca 2022 r. - 1 498,55 EUR.

5.1. Podstawowa kwota dodatku na gospodarstwo domowe, o którym mowa w art. 1 ust. 1 załącznika VII do regulaminu pracowniczego, mająca zastosowanie od dnia 1 lipca 2022 r. - 210,20 EUR.

5.2. Kwota dodatku na dziecko pozostające na utrzymaniu, o którym mowa w art. 2 ust. 1 załącznika VII do regulaminu pracowniczego, mająca zastosowanie od dnia 1 lipca 2022 r. - 459,32 EUR.

5.3. Kwota dodatku edukacyjnego, o którym mowa w art. 3 ust. 1 załącznika VII do regulaminu pracowniczego, mająca zastosowanie od dnia 1 lipca 2022 r. - 311,65 EUR.

5.4. Kwota dodatku edukacyjnego, o którym mowa w art. 3 ust. 2 załącznika VII do regulaminu pracowniczego, mająca zastosowanie od dnia 1 lipca 2022 r. - 112,21 EUR.

5.5. Minimalna kwota dodatku zagranicznego, o którym mowa w art. 69 regulaminu pracowniczego i w art. 4 ust. 1 akapit drugi załącznika VII do wspomnianego regulaminu, mająca zastosowanie od dnia 1 lipca 2022 r. - 623,01 EUR.

5.6. Kwota dodatku zagranicznego, o którym mowa w art. 134 warunków zatrudnienia innych pracowników, mająca zastosowanie od dnia 1 lipca 2022 r. - 447,87 EUR.

6.1. Kwota dodatku za przebyte kilometry, o którym mowa w art. 7 ust. 2 załącznika VII do regulaminu pracowniczego, mająca zastosowanie od dnia 1 lipca 2022 r.:

0 EUR/kilometr za odcinekod 0 do 200 km
0,2317 EUR/kilometr za odcinekod 201 do 1 000 km
0,3863 EUR/kilometr za odcinekod 1 001 do 2 000 km
0,2317 EUR/kilometr za odcinekod 2 001 do 3 000 km
0,0771 EUR/kilometr za odcinekod 3 001 do 4 000 km
0,0372 EUR/kilometr za odcinekod 4 001 do 10 000 km
0 EUR/kilometr za odcinekponad 10 000 km.

6.2. Dodatkowa zryczałtowana kwota do dodatku za przebyte kilometry, o której mowa w art. 7 ust. 2 załącznika VII do regulaminu pracowniczego, mająca zastosowanie od dnia 1 lipca 2022 r.:

- 115,86 EUR, jeżeli odległość geograficzna między miejscami, o których mowa w ust. 1, zawiera się w przedziale od 600 do 1 200 km,

- 231,72 EUR, jeżeli odległość geograficzna między miejscami, o których mowa w ust. 1, jest większa niż 1 200 km.

7.1. Kwota dodatku za przebyte kilometry, o którym mowa w art. 8 ust. 2 załącznika VII do regulaminu pracowniczego, mająca zastosowanie od dnia 1 stycznia 2023 r.:

0 EUR/kilometr za odcinekod 0 do 200 km
0,4672 EUR/kilometr za odcinekod 201 do 1 000 km
0,7787 EUR/kilometr za odcinekod 1 001 do 2 000 km
0,4672 EUR/kilometr za odcinekod 2 001 do 3 000 km
0,1556 EUR/kilometr za odcinekod 3 001 do 4 000 km
0,0751 EUR/kilometr za odcinekod 4 001 do 10 000 km
0 EUR/kilometr za odcinekponad 10 000 km.

7.2. Dodatkowa zryczałtowana kwota do dodatku za przebyte kilometry, o której mowa w art. 8 ust. 2 załącznika VII do regulaminu pracowniczego, mająca zastosowanie od dnia 1 stycznia 2023 r.:

- 233,58 EUR, jeżeli odległość geograficzna między miejscem zatrudnienia a miejscem pochodzenia zawiera się w przedziale od 600 do 1 200 km,

- 467,12 EUR, jeżeli odległość geograficzna między miejscem zatrudnienia a miejscem pochodzenia jest większa niż 1 200 km.

8. Kwota diety dziennej, o której mowa w art. 10 ust. 1 załącznika VII do regulaminu pracowniczego, mająca zastosowanie od dnia 1 lipca 2022 r.:

- 48,28 EUR dla urzędnika mającego prawo do pobierania dodatku na gospodarstwo domowe,

- 38,94 EUR dla urzędnika niemającego prawa do pobierania dodatku na gospodarstwo domowe.

9. Dolna granica dodatku na zagospodarowanie, o którym mowa w art.24 ust. 3 warunków zatrudnienia innych pracowników, mająca zastosowanie od dnia 1 lipca 2022 r.:

- 1 374,47 EUR dla pracownika mającego prawo do pobierania dodatku na gospodarstwo domowe;

- 817,25 EUR dla pracownika niemającego prawa do pobierania dodatku na gospodarstwo domowe.

10.1. Dolna i górna granica zasiłku dla bezrobotnych, o którym mowa w art. 28a ust. 3 akapit drugi warunków zatrudnienia innych pracowników, mająca zastosowanie od dnia 1 lipca 2022 r.:

- 1 648,40 EUR (dolna granica);

- 3 296,81 EUR (górna granica).

10.2. Standardowa kwota wolna, o której mowa w art. 28a ust. 7 warunków zatrudnienia innych pracowników, mająca zastosowanie od dnia 1 lipca 2022 r.:

- 1 498,55 EUR.

11. Tabela stawek wynagrodzenia podstawowego, przedstawiona w art. 93 warunków zatrudnienia innych pracowników, mająca zastosowanie od dnia 1 lipca 2022 r.:

GRUPY FUNKCYJNE1.7.2022STOPNIE
FUNKCJEGRUPY ZASZEREGOWANIA1234567
IV187 189,807 339,327 491,937 647,747 806,797 969,138 134,84
176 354,546 486,676 621,576 759,286 899,847 043,327 189,80
165 616,295 733,085 852,315 974,016 098,266 225,096 354,54
154 963,815 067,045 172,435 279,995 389,805 501,875 616,29
144 387,164 478,394 571,534 666,594 763,674 862,694 963,81
133 877,473 958,124 040,424 124,464 210,224 297,784 387,16
III124 963,755 066,965 172,355 279,895 389,685 501,765 616,17
114 387,134 478,344 571,474 666,524 763,574 862,634 963,75
103 877,463 958,094 040,404 124,434 210,194 297,754 387,13
93 427,033 498,293 571,043 645,323 721,123 798,483 877,46
83 028,923 091,913 156,213 221,833 288,843 357,233 427,03
II73 426,953 498,243 570,983 645,253 721,103 798,483 877,47
63 028,793 091,763 156,083 221,723 288,723 357,133 426,95
52 676,852 732,522 789,362 847,382 906,592 967,063 028,79
42 365,822 415,032 465,272 516,552 568,882 622,312 676,85
I32 914,512 974,993 036,753 099,763 164,083 229,763 296,81
22 576,552 630,022 684,612 740,322 797,202 855,262 914,51
12 277,792 325,072 373,312 422,562 472,852 524,172 576,55

12. Dolna granica dodatku na zagospodarowanie, o którym mowa w art. 94 warunków zatrudnienia innych pracowników, mająca zastosowanie od dnia 1 lipca 2022 r.:

- 1 033,84 EUR dla pracownika mającego prawo do pobierania dodatku na gospodarstwo domowe;

- 612,96 EUR dla pracownika niemającego prawa do pobierania dodatku na gospodarstwo domowe.

13.1. Dolna i górna granica zasiłku dla bezrobotnych, o którym mowa w art. 96 ust. 3 akapit drugi warunków zatrudnienia innych pracowników, mająca zastosowanie od dnia 1 lipca 2022 r.:

- 1 236,30 EUR (dolna granica);

- 2 472,57 EUR (górna granica).

13.2 Standardowa kwota wolna, o której mowa w art. 96 ust.7 warunków zatrudnienia innych pracowników, mająca zastosowanie od dnia 1 lipca 2022 r., wynosi 1 123,91 EUR.

13.3 Dolna i górna granica zasiłku dla bezrobotnych, o którym mowa w art. 136 warunków zatrudnienia innych pracowników, mająca zastosowanie od dnia 1 lipca 2022 r.:

- 1 087,66 EUR (dolna granica);

- 2 559,24 EUR (górna granica).

14. Kwota dodatków za pracę zmianową, przewidzianych w art. 1 ust. 1 akapit pierwszy rozporządzenia Rady (EWWiS, EWG, Euratom) nr 300/76 2 :

- 471,12 EUR;

- 711,08 EUR;

- 777,48 EUR;

- 1 059,95 EUR.

15. Współczynnik mający zastosowanie od dnia 1 lipca 2022 r. w odniesieniu do kwot wymienionych w art. 4 rozporządzenia Rady (EWG, Euratom, EWWiS) nr 260/68 3  - 6,8007.

16. Tabela kwot wynagrodzenia przedstawiona w art. 8 ust. 2 załącznika XIII do regulaminu pracowniczego, mająca zastosowanie od dnia 1 lipca 2022 r.:

1.7.2022STOPNIE
GRUPY ZASZEREGOWANIA12345678
1620 856,6221 733,0422 646,29
1518 433,7719 208,3920 015,5320 572,4020 856,6221 733,04
1416 292,3416 976,9917 690,3818 182,5518 433,7719 208,3920 015,5320 856,62
1314 399,7315 004,8215 635,3316 070,3516 292,34
1212 726,9513 261,7513 819,0414 203,4914 399,7315 004,8215 635,3316 292,34
1111 248,4911 721,1612 213,7012 553,5112 726,9513 261,7513 819,0414 399,73
109 941,8110 359,5610 794,9011 095,2111 248,4911 721,1612 213,7012 726,95
98 786,889 156,129 540,899 806,319 941,81
87 766,148 092,488 432,538 667,158 786,889 156,129 540,899 941,81
76 863,977 152,417 452,957 660,317 766,148 092,488 432,538 786,88
66 066,596 321,536 587,166 770,436 863,977 152,417 452,957 766,14
55 361,875 587,185 821,965 983,946 066,596 321,536 587,166 863,97
44 739,004 938,125 145,635 288,805 361,875 587,185 821,966 066,59
34 188,454 364,484 547,894 674,404 739,004 938,125 145,635 361,87
23 701,913 857,464 019,564 131,404 188,454 364,484 547,894 739,00
13 271,873 409,353 552,613 651,483 701,91

17. Mająca zastosowanie od dnia 1 lipca 2022 r. kwota dodatku ryczałtowego, o którym mowa w dawnym art. 4a załącznika VII do regulaminu pracowniczego obowiązującego przed dniem 1 maja 2004 r., wykorzystywana do celów stosowania art. 18 ust. 1 załącznika XIII do regulaminu pracowniczego:

- 162,53 EUR/ miesiąc dla urzędników zaklasyfikowanych do grupy zaszeregowania C4 lub C5,

- 249,19 EUR/ miesiąc dla urzędników zaklasyfikowanych do grupy zaszeregowania C1, C2 lub C3.

18. Tabela stawek wynagrodzenia podstawowego, przedstawiona w art. 133 warunków zatrudnienia innych pracowników, mająca zastosowanie od dnia 1 lipca 2022 r.:

Grupa zaszeregowania1234567
Podstawa wynagrodzenia za pracę w pełnym wymiarze godzin2 071,922 413,792 617,042 837,433 076,353 335,443 616,32
Grupa zaszeregowania891011121314
Podstawa wynagrodzenia za pracę w pełnym wymiarze godzin3 920,884 251,044 609,014 997,145 417,975 874,216 368,88
Grupa zaszeregowania1516171819
Podstawa wynagrodzenia za pracę w pełnym wymiarze godzin6 905,207 486,708 117,178 800,709 541,84

19. W przypadku członków personelu skierowanych do pracy w Bułgarii, Danii, Estonii, Hiszpanii, Chorwacji, we Włoszech (Varese), na Cyprze, Węgrzech, w Polsce, Rumunii, Słowacji i Szwecji w okresie odniesienia wszystkie odniesienia do dnia 1 lipca 2022 r. w pkt 1-18 powyżej należy odczytywać jako odniesienia do dnia 16 maja 2022 r. zgodnie z art. 8 ust. 2 lit. a) załącznika XI do regulaminu pracowniczego.

20. W przypadku członków personelu skierowanych do pracy w Czechach, Grecji, na Łotwie, Litwie i w Portugalii w okresie odniesienia wszystkie odniesienia do dnia 1 lipca 2022 r. w pkt 1-18 powyżej należy odczytywać jako odniesienia do dnia 1 maja 2022 r. zgodnie z art. 8 ust. 2 lit. b) załącznika XI do regulaminu pracowniczego.

21. W przypadku emerytowanych członków personelu zamieszkałych w Bułgarii, Danii, Estonii, Irlandii, Grecji, na Węgrzech, w Chorwacji, w Polsce, Portugalii, Rumunii i Szwecji w okresie odniesienia wszystkie odniesienia do dnia 1 lipca 2022 r. w pkt 1-18 powyżej należy odczytywać jako odniesienia do dnia 16 maja 2022 r. zgodnie z art. 8 ust. 2 lit. a) załącznika XI do regulaminu pracowniczego.

22. W przypadku emerytowanych członków personelu zamieszkałych w Czechach, na Łotwie, Litwie i Słowacji w okresie odniesienia wszystkie odniesienia do dnia 1 lipca 2022 r. w pkt 1-18 powyżej należy odczytywać jako odniesienia do dnia 1 maja 2022 r. zgodnie z art. 8 ust. 2 lit. b) załącznika XI do regulaminu pracowniczego.

1 Sprawozdanie Eurostatu z dnia 28 października 2022 r. w sprawie rocznej aktualizacji wysokości wynagrodzeń i emerytur urzędników UE za rok 2022, zgodnie z art. 64 i 65 oraz załącznikiem XI do regulaminu pracowniczego urzędników i innych pracowników Unii Europejskiej, w ramach którego dostosowano, ze skutkiem od dnia 1 lipca 2022 r., wynagrodzenia czynnego personelu i świadczenia emerytalne oraz, ze skutkiem od 1 lipca 2022 r., współczynniki korygujące mające zastosowanie do wynagrodzeń czynnego personelu pracującego w wewnątrz- i pozaunijnych jednostkach, do świadczeń emerytalnych pracowników (zgodnie z państwem zamieszkania), a także do transferu emerytur (Ares(2022)7485371).
2 Rozporządzenie Rady (EWWiS, EWG, Euratom) nr 300/76 z dnia 9 lutego 1976 r. określające kategorie urzędników uprawnionych do pobierania dodatków za pracę zmianową oraz stawki i warunki ich przyznawania (Dz.U. L 38 z 13.2.1976, s. 1). Rozporządzenie uzupełnione rozporządzeniem (Euratom, EWWiS, EWG) nr 1307/87 (Dz.U. L 124 z 13.5.1987, s. 6).
3 Rozporządzenie Rady (EWG, Euratom, EWWiS) nr 260/68 z dnia 29 lutego 1968 r. ustanawiające warunki i procedurę stosowania podatku na rzecz Wspólnot Europejskich (Dz.U. L 56 z 4.3.1968, s. 8).

© Unia Europejska, http://eur-lex.europa.eu/
Za autentyczne uważa się wyłącznie dokumenty Unii Europejskiej opublikowane w Dzienniku Urzędowym Unii Europejskiej.

Nasza strona internetowa wykorzystuje pliki cookie. Jeśli zgadzasz się na używanie plików cookie kliknij "Zamknij" lub po prostu kontynuuj przeglądanie. Uzyskaj więcej informacji lub zmień ustawienia .