Opinia Europejskiego Komitetu Ekonomiczno-Społecznego w sprawie: "Kobiety a transport" (opinia rozpoznawcza na wniosek Komisji).
Dz.U.UE.C.2015.383.1
Akt nienormatywnyOpinia Europejskiego Komitetu Ekonomiczno-Społecznego w sprawie: "Kobiety a transport" (opinia rozpoznawcza na wniosek Komisji)
(Dz.U.UE C z dnia 17 listopada 2015 r.)
Sprawozdawca: Madi SHARMA
Współsprawozdawca: Raymond HENCKS
Dnia 8 marca 2015 r. Komisja Europejska, działając na podstawie art. 304 Traktatu o funkcjonowaniu Unii Europejskiej, postanowiła zasięgnąć opinii Europejskiego Komitetu Ekonomiczno-Społecznego w sprawie:
"Kobiety a transport".
Sekcja Transportu, Energii, Infrastruktury i Społeczeństwa Informacyjnego, której powierzono przygotowanie prac Komitetu w tej sprawie, przyjęła swoją opinię dnia 16 czerwca 2015 r.
Na 509. sesji plenarnej w dniach 1-2 lipca 2015 r. (posiedzenie z dnia 1 lipca 2015 r.) Europejski Komitet Ekonomiczno-Społeczny stosunkiem głosów 119 do 1 (3 osoby wstrzymały się od głosu) przyjął następującą opinię:
1.
Wnioski i zalecenia
Wnioski i zalecenia
Rzut oka na aktualne dane statystyczne w załączniku 1 wystarczy, by dostrzec dyskryminację w tym sektorze. Wiele ze wskazanych barier występuje także w innych sektorach, niemniej dla sektora transportu typowa jest opieszałość, jeśli chodzi o rozwiązywanie tego typu problemów.
2.
Zarys
Zarys
3.
Cele polityczne na rzecz lepszej równowagi płci
Cele polityczne na rzecz lepszej równowagi płci
4.
Zbieranie danych i wskaźniki
Zbieranie danych i wskaźniki
5.
Zatrudnienie: udział kobiet
Zatrudnienie: udział kobiet
6.
Kobiety prowadzące działalność gospodarczą
Kobiety prowadzące działalność gospodarczą
7.
Kobiety a sektor transportu - jak pogodzić interesy
Kobiety a sektor transportu - jak pogodzić interesy
Bruksela, dnia 1 lipca 2015 r.
Przewodniczący | |
Europejskiego Komitetu Ekonomiczno-Społecznego | |
Henri MALOSSE |
© Unia Europejska, http://eur-lex.europa.eu/
Za autentyczne uważa się wyłącznie dokumenty Unii Europejskiej opublikowane w Dzienniku Urzędowym Unii Europejskiej.