Dz.U.UE.C.2018.451.4

| Akt nienormatywny
Wersja od: 14 grudnia 2018 r.

Aktualizacja wynagrodzeń i emerytur urzędników i innych pracowników UE oraz mających do nich zastosowanie współczynników korygujących - za 2018 r.

(2018/C 451/04)

(Dz.U.UE C z dnia 14 grudnia 2018 r.)

1.1. Tabela kwot podstawowego wynagrodzenia miesięcznego dla każdej grupy zaszeregowania oraz stopnia w grupach funkcyjnych AD i AST, o której mowa w art. 66 regulaminu pracowniczego, mająca zastosowanie od dnia 1 lipca 2018 r.:
1.7.2018STOPIEŃ
GRUPA ZASZEREGOWANIA12345
1618 621,8919 404,4120 219,80
1516 458,6517 150,2617 870,9318 368,1318 621,89
1414 546,6715 157,9515 794,9016 234,3516 458,65
1312 856,8413 397,1013 960,0614 348,4614 546,67
1211 363,3011 840,7912 338,3612 681,6312 856,84
1110 043,2510 465,2710 905,0411 208,4411 363,30
108 876,579 249,569 638,259 906,3910 043,25
97 845,398 175,078 518,618 755,608 876,57
86 934,027 225,397 529,017 738,497 845,39
76 128,516 386,046 654,396 839,536 934,02
65 416,585 644,205 881,366 045,006 128,51
54 787,364 988,535 198,155 342,775 416,58
44 231,234 409,024 594,294 722,114 787,36
33 739,683 896,844 060,604 173,554 231,23
23 305,263 444,153 588,883 688,733 739,68
12 921,303 044,053 171,963 260,233 305,26
2. Tabela kwot podstawowego wynagrodzenia miesięcznego dla każdej grupy zaszeregowania oraz stopnia w grupach funkcyjnych AST/SC, o której mowa w art. 66 regulaminu pracowniczego, mająca zastosowanie od dnia 1 lipca 2018 r.:
1.7.2018STOPIEŃ
GRUPA ZASZEREGOWANIA12345
64 749,364 948,945 156,905 300,365 373,60
54 197,654 374,044 558,484 684,644 749,36
43 710,033 865,914 028,374 140,454 197,65
33 279,033 416,813 560,423 659,453 710,03
22 898,113 019,903 146,813 234,353 279,03
12 561,452 669,092 781,252 858,612 898,11
3. Tabela współczynników korygujących mających zastosowanie do wynagrodzeń i emerytur urzędników i innych pracowników Unii Europejskiej, o których mowa w art. 64 regulaminu pracowniczego, zawierająca:
- współczynniki korygujące mające zastosowanie od dnia 1 lipca 2018 r. do wynagrodzeń urzędników i innych pracowników, o których mowa w art. 64 regulaminu pracowniczego (wskazane w kolumnie 2 poniższej tabeli),
- współczynniki korygujące mające zastosowanie od dnia 1 stycznia 2019 r., na mocy art. 17 ust. 3 załącznika VII do regulaminu pracowniczego, do transferów dokonywanych przez urzędników i innych pracowników (wskazane w kolumnie 3 poniższej tabeli),
- współczynniki korygujące mające zastosowanie od dnia 1 lipca 2018 r. do emerytur, na mocy art. 20 ust. 1 załącznika XIII do regulaminu pracowniczego (wskazane w kolumnie 4 poniższej tabeli).
1234
Państwo/MiejsceWynagrodzenie

1.7.2018

Transfery

1.1.2019

Emerytury

1.7.2018

Bułgaria55,253,4
Republika Czeska83,072,2
Dania131,9134,7134,7
Niemcy99,3100,4100,4
Bonn95,6
Karlsruhe96,7
Monachium110,0
Estonia82,284,1
Irlandia117,7119,4119,4
Grecja81,879,4
Hiszpania91,790,6
Francja116,7108,9108,9
Chorwacja76,468,0
Włochy96,595,4
Varese90,9
Cypr77,982,0
Łotwa77,670,4
Litwa73,666,3
Węgry71,960,7
Malta90,292,7
Niderlandy109,9108,7108,7
Austria106,3107,7107,7
Polska68,658,2
Portugalia85,785,5
Rumunia64,054,8
Słowenia84,681,9
Słowacja78,568,3
Finlandia118,5118,3118,3
Szwecja122,0110,9110,9
Zjednoczone Królestwo134,7122,3122,3
Culham102,6
4.1. Kwota dodatku z tytułu urlopu rodzicielskiego, o którym mowa w art. 42a akapit drugi regulaminu pracowniczego, mająca zastosowanie od dnia 1 lipca 2018 r. - 1 003,49 EUR.
4.2. Kwota dodatku z tytułu urlopu rodzicielskiego, o którym mowa w art. 42a akapit trzeci regulaminu pracowniczego, mająca zastosowanie od dnia 1 lipca 2018 r. - 1 337,99 EUR.
5.1. Podstawowa kwota dodatku na gospodarstwo domowe, o którym mowa w art. 1 ust. 1 załącznika VII do regulaminu pracowniczego, mająca zastosowanie od dnia 1 lipca 2018 r. - 187,69 EUR.
5.2. Kwota dodatku na dziecko pozostające na utrzymaniu, o którym mowa w art. 2 ust. 1 załącznika VII do regulaminu pracowniczego, mająca zastosowanie od dnia 1 lipca 2018 r. - 410,11 EUR.
5.3. Kwota dodatku edukacyjnego, o którym mowa w art. 3 ust. 1 załącznika VII do regulaminu pracowniczego, mająca zastosowanie od dnia 1 lipca 2018 r. - 278,25 EUR.
5.4. Kwota dodatku edukacyjnego, o którym mowa w art. 3 ust. 2 załącznika VII do regulaminu pracowniczego, mająca zastosowanie od dnia 1 lipca 2018 r. - 100,18 EUR.
5.5. Minimalna kwota dodatku zagranicznego, o którym mowa w art. 69 regulaminu pracowniczego i w art. 4 ust. 1 akapit drugi załącznika VII do wspomnianego regulaminu, mająca zastosowanie od dnia 1 lipca 2018 r. - 556,25 EUR.
5.6. Kwota dodatku zagranicznego, o którym mowa w art. 134 warunków zatrudnienia innych pracowników, mająca zastosowanie od dnia 1 lipca 2018 r. - 399,88 EUR.
6.1. Kwota dodatku za przebyte kilometry, o którym mowa w art. 7 ust. 2 załącznika VII do regulaminu pracowniczego, mająca zastosowanie od dnia 1 lipca 2018 r.:
0 EUR/kilometr za odcinekod 0 do 200 km
0,2069 EUR/kilometr za odcinekod 201 do 1 000 km
0,3449 EUR/kilometr za odcinekod 1 001 do 2 000 km
0,2069 EUR/kilometr za odcinekod 2 001 do 3 000 km
0,0689 EUR/kilometr za odcinekod 3 001 do 4 000 km
0,0333 EUR/kilometr za odcinekod 4 001 do 10 000 km
0 EUR/kilometr za odcinekpowyżej 10 000 km.
6.2. Dodatkowa zryczałtowana kwota do dodatku za przebyte kilometry, o której mowa w art. 7 ust. 2 załącznika VII do regulaminu pracowniczego, mająca zastosowanie od dnia 1 lipca 2018 r.:
- 103,44 EUR, jeżeli odległość geograficzna między miejscami, o których mowa w ust. 1, zawiera się w przedziale 600-1 200 km,
- 206,88 EUR, jeżeli odległość geograficzna między miejscami, o których mowa w ust. 1, jest większa niż 1 200 km.
7.1. Kwota dodatku za przebyte kilometry, o którym mowa w art. 8 ust. 2 załącznika VII do regulaminu pracowniczego, mająca zastosowanie od dnia 1 stycznia 2019 r.:
0 EUR/kilometr za odcinekod 0 do 200 km
0,4172 EUR/kilometr za odcinekod 201 do 1 000 km
0,6952 EUR/kilometr za odcinekod 1 001 do 2 000 km
0,4172 EUR/kilometr za odcinekod 2 001 do 3 000 km
0,1389 EUR/kilometr za odcinekod 3 001 do 4 000 km
0,0671 EUR/kilometr za odcinekod 4 001 do 10 000 km
0 EUR/kilometr za odcinekpowyżej 10 000 km.
7.2. Dodatkowa zryczałtowana kwota do dodatku za przebyte kilometry, o której mowa w art. 8 ust. 2 załącznika VII do regulaminu pracowniczego, mająca zastosowanie od dnia 1 stycznia 2019 r.:
- 208,55 EUR, jeżeli odległość geograficzna między miejscem zatrudnienia a miejscem pochodzenia zawiera się w przedziale 600-1 200 km,
- 417,07 EUR, jeżeli odległość geograficzna między miejscem zatrudnienia a miejscem pochodzenia jest większa niż 1 200 km.
8. Kwota dodatku dziennego, o którym mowa w art. 10 ust. 1 załącznika VII do regulaminu pracowniczego, mająca zastosowanie od dnia 1 lipca 2018 r.:
- 43,11 EUR dla urzędnika mającego prawo do pobierania dodatku na gospodarstwo domowe,
- 34,76 EUR dla urzędnika niemającego prawa do pobierania dodatku na gospodarstwo domowe.
9. Dolna granica dodatku na zagospodarowanie, o którym mowa w art. 24 ust. 3 warunków zatrudnienia innych pracowników, mająca zastosowanie od dnia 1 lipca 2018 r.:
- 1 227,20 EUR dla pracownika mającego prawo do pobierania dodatku na gospodarstwo domowe,
- 729,69 EUR dla pracownika niemającego prawa do pobierania dodatku na gospodarstwo domowe.
10.1. Dolna i górna granica zasiłku dla bezrobotnych, o którym mowa w art. 28a ust. 3 akapit drugi warunków zatrudnienia innych pracowników, mająca zastosowanie od dnia 1 lipca 2018 r.:
- 1 471,78 EUR (dolna granica),
- 2 943,56 EUR (górna granica).
10.2. Standardowa kwota wolna, o której mowa w art. 28a ust. 7 warunków zatrudnienia innych pracowników, mająca zastosowanie od dnia 1 lipca 2018 r. - 1 337,99 EUR.
11. Tabela stawek wynagrodzenia podstawowego, przedstawiona w art. 93 warunków zatrudnienia innych pracowników, mająca zastosowanie od dnia 1 lipca 2018 r.:
GRUPA FUNKCYJNA1.7.2018STOPIEŃ
GRUPA ZASZEREGOWANIA1234567
IV186 419,446 552,936 689,206 828,306 970,317 115,267 263,22
175 673,675 791,655 912,096 035,046 160,546 288,656 419,44
165 014,535 118,795 225,255 333,925 444,855 558,095 673,67
154 431,964 524,134 618,224 714,254 812,294 912,365 014,53
143 917,093 998,554 081,714 166,594 253,254 341,674 431,96
133 462,023 534,023 607,503 682,543 759,113 837,283 917,09
III124 431,904 524,064 618,154 714,174 812,204 912,265 014,42
113 917,063 998,504 081,654 166,524 253,174 341,614 431,90
103 462,013 534,003 607,483 682,513 759,083 837,253 917,06
93 059,833 123,463 188,413 254,733 322,413 391,483 462,01
82 704,382 760,622 818,032 876,622 936,452 997,513 059,83
II73 059,763 123,413 188,373 254,673 322,393 391,483 462,02
62 704,252 760,492 817,912 876,522 936,342 997,423 059,76
52 390,042 439,742 490,492 542,302 595,162 649,152 704,25
42 112,332 156,262 201,122 246,912 293,632 341,342 390,04
I32 602,232 656,232 711,372 767,642 825,072 883,702 943,56
22 300,472 348,222 396,962 446,712 497,492 549,332 602,23
12 033,732 075,952 119,022 163,002 207,892 253,722 300,47
12. Dolna granica dodatku na zagospodarowanie, o którym mowa w art. 94 warunków zatrudnienia innych pracowników, mająca zastosowanie od dnia 1 lipca 2018 r.:
- 923,07 EUR dla pracownika mającego prawo do pobierania dodatku na gospodarstwo domowe,
- 547,27 EUR dla pracownika niemającego prawa do pobierania dodatku na gospodarstwo domowe.
13.1. Dolna i górna granica zasiłku dla bezrobotnych, o którym mowa w art. 96 ust. 3 akapit drugi warunków zatrudnienia innych pracowników, mająca zastosowanie od dnia 1 lipca 2018 r.:
- 1 103,83 EUR (dolna granica),
- 2 207,65 EUR (górna granica).
13.2. Standardową kwotę wolną, o której mowa w art. 96 ust. 7 warunków zatrudnienia innych pracowników, ustala się na 1 003,49 EUR.
13.3. Dolna i górna granica zasiłku dla bezrobotnych, o którym mowa w art. 136 warunków zatrudnienia innych pracowników, mająca zastosowanie od dnia 1 lipca 2018 r.:
- 971,13 EUR (dolna granica),
- 2 285,02 EUR (górna granica).
14. Kwota dodatków za pracę zmianową, przewidzianych w art. 1 ust. 1 akapit pierwszy rozporządzenia Rady (EWWiS, EWG, Euratom) nr 300/76 1 :
- 420,64 EUR,
- 634,89 EUR,
- 694,17 EUR,
- 946,38 EUR.
15. Współczynnik mający zastosowanie od dnia 1 lipca 2018 r. w odniesieniu do kwot wymienionych w art. 4 rozporządzenia Rady (EWG, Euratom, EWWiS) nr 260/68 2  - 6,0720.
16. Tabela kwot wynagrodzenia przedstawiona w art. 8 ust. 2 załącznika XIII do regulaminu pracowniczego, mająca zastosowanie od dnia 1 lipca 2018 r.:
1.7.2018STOPIEŃ
GRUPA ZASZEREGOWANIA12345678
1618 621,8919 404,4120 219,8020 219,8020 219,8020 219,80
1516 458,6517 150,2617 870,9318 368,1318 621,8919 404,41
1414 546,6715 157,9515 794,9016 234,3516 458,6517 150,2617 870,9318 621,89
1312 856,8413 397,1013 960,0614 348,4614 546,67
1211 363,3011 840,7912 338,3612 681,6312 856,8413 397,1013 960,0614 546,67
1110 043,2510 465,2710 905,0411 208,4411 363,3011 840,7912 338,3612 856,84
108 876,579 249,569 638,259 906,3910 043,2510 465,2710 905,0411 363,30
97 845,398 175,078 518,618 755,608 876,57
86 934,027 225,397 529,017 738,497 845,398 175,078 518,618 876,57
76 128,516 386,046 654,396 839,536 934,027 225,397 529,017 845,39
65 416,585 644,205 881,366 045,006 128,516 386,046 654,396 934,02
54 787,364 988,535 198,155 342,775 416,585 644,205 881,366 128,51
44 231,234 409,024 594,294 722,114 787,364 988,535 198,155 416,58
33 739,683 896,844 060,604 173,554 231,234 409,024 594,294 787,36
23 305,263 444,153 588,883 688,733 739,683 896,844 060,604 231,23
12 921,303 044,053 171,963 260,233 305,26
17. Mająca zastosowanie od dnia 1 lipca 2018 r. kwota dodatku ryczałtowego, o którym mowa w dawnym art. 4a załącznika VII do regulaminu pracowniczego obowiązującego przed dniem 1 maja 2004 r., wykorzystywana do celów stosowania art. 18 ust. 1 załącznika XIII do regulaminu pracowniczego:
- 145,11 EUR/miesiąc dla urzędników zaklasyfikowanych do grupy zaszeregowania C4 lub C5,
- 222,49 EUR/miesiąc dla urzędników zaklasyfikowanych do grupy zaszeregowania C1, C2 lub C3.
18. Tabela stawek wynagrodzenia podstawowego, przedstawiona w art. 133 warunków zatrudnienia innych pracowników, mająca zastosowanie od dnia 1 lipca 2018 r.:
Grupa zaszeregowania1234567
Podstawa wynagrodzenia za pracę w pełnym wymiarze godzin1 849,922 155,162 336,632 533,402 746,742 978,063 228,84
Grupa zaszeregowania891011121314
Podstawa wynagrodzenia za pracę w pełnym wymiarze godzin3 500,763 795,564 115,184 461,714 837,445 244,795 686,47
Grupa zaszeregowania1516171819
Podstawa wynagrodzenia za pracę w pełnym wymiarze godzin6 165,336 684,537 247,447 857,748 519,46
1 Rozporządzenie Rady (EWWiS, EWG, Euratom) nr 300/76 z dnia 9 lutego 1976 r. określające kategorie urzędników uprawnionych do pobierania dodatków za pracę zmianową oraz stawki i warunki ich przyznawania (Dz.U. L 38 z 13.2.1976, s. 1). Rozporządzenie uzupełnione rozporządzeniem (Euratom, EWWiS, EWG) nr 1307/87 (Dz.U. L 124 z 13.5.1987, s. 6).
2 Rozporządzenie Rady (EWG, Euratom, EWWiS) nr 260/68 z dnia 29 lutego 1968 r. ustanawiające warunki i procedurę stosowania podatku na rzecz Wspólnot Europejskich (Dz.U. L 56 z 4.3.1968, s. 8).