Projekt rozporządzenia Ministra Zdrowia zmieniającego rozporządzenie w sprawie wysokości zasadniczego wynagrodzenia miesięcznego lekarzy i lekarzy dentystów odbywających specjalizacje w ramach rezydentury.

Akty korporacyjne

Lekarz.2019.8.23

Akt nieoceniany
Wersja od: 23 sierpnia 2019 r.

STANOWISKO Nr 84/19/P-VIII
PREZYDIUM NACZELNEJ RADY LEKARSKIEJ
z dnia 23 sierpnia 2019 r.
w sprawie projektu rozporządzenia Ministra Zdrowia zmieniającego rozporządzenie w sprawie wysokości zasadniczego wynagrodzenia miesięcznego lekarzy i lekarzy dentystów odbywających specjalizacje w ramach rezydentury

Prezydium Naczelnej Rady Lekarskiej, po zapoznaniu się z projektem rozporządzenia Ministra Zdrowia zmieniającego rozporządzenie w sprawie wysokości zasadniczego wynagrodzenia miesięcznego lekarzy i lekarzy dentystów odbywających specjalizacje w ramach rezydentury, o którym Minister Zdrowia poinformował w piśmie z dnia 13 siepnia 2019 r., znak: KNR.842.30.2019.LT, pozytywnie oceniając podniesienie wysokości wynagrodzenia przewidzianego w przedłożonym projekcie wskazuje, że podwyżka ta powinna obejmować wszystkich lekarzy i lekarzy dentystów odbywających specjalizację w ramach rezydentury.

Jednocześnie Prezydium Naczelnej Rady Lekarskiej przypomina, że postulowany poziom wynagrodzeń lekarzy, którego domaga się samorząd lekarski, został ustalony w apelu nr 7 Nadzwyczajnego XIII Krajowego Zjazdu Lekarzy z dnia 16 maja 2016 r. oraz w stanowisku nr 3 XIV Krajowego Zjazdu Lekarzy z dnia 26 maja 2018 r. w sprawie minimalnego wynagrodzenia lekarzy i lekarzy dentystów i dla lekarza bez specjalizacji wynosi dwukrotną średnią krajową. Oczekuje się zatem podejmowania dalszych działań zmierzających do stopniowego podwyższania wynagrodzeń lekarzy i lekarzy rezydentów. Prezydium wskazuje ponadto, że należy poziom wynagrodzenia zasadniczego lekarzy w trakcie specjalizacji w trybie rezydentury doprecyzować ustawowo, dokonując zmiany art. 16j ust. 3 ustawy o zawodzie lekarze i lekarza dentysty zmieniając liczbę 70% na 200%, co dawałoby większą gwarancję stabilności tych wynagrodzeń.