Czy ekwiwalent za niewykorzystany urlop wypoczynkowy kierowcy międzynarodowego korzysta ze zwolnienia składkowego?

Czy ekwiwalent za niewykorzystany urlop wypoczynkowy kierowcy międzynarodowego, który zgodnie z postanowieniami dyrektywy (UE) 2020/1057 z 15 lipca 2020 r. od 02.02.2022 jest pracownikiem delegowanym stanowi przychód, który korzysta ze zwolnienia składkowego zgodnie z art. 26g o czasie pracy kierowcy?

Czy jeśli umowa o pracę rozwiąże się 31.08.2023 i w tym dniu zostanie wypłacony ekwiwalent za niewykorzystany urlop wypoczynkowy to czy do obniżenia podstawy składek ZUS można zastosować diety wirtualne naliczone w sierpniu za lipiec?

Nie ma możliwości naliczenia diet wirtualnych za sierpień na dzień 31.08.2023 r., ponieważ kierowca jest w trasie i nie można dokonać odczytów z jego karty, a pracodawca chciałby wypłacić wynagrodzenie w ostatnim dniu zatrudnienia.

Czy jeśli ekwiwalent zostanie wypłacony łącznie z wynagrodzeniem za sierpień do 10.09.2023 r. to czy wówczas ekwiwalent również będzie stanowił przychód, do którego można zastosować zwolnienie ze składek o którym mowa art. 26g ustawy o czasie pracy kierowcy stosując diety wirtualne naliczone za sierpień we wrześniu?