Art. 56. - [Roszczenie o przywrócenie do pracy lub odszkodowanie] - Kodeks pracy.
Dziennik Ustaw
Dz.U.2023.1465 t.j.
Akt obowiązujący Wersja od: 31 lipca 2023 r.
Art. 56. [Roszczenie o przywrócenie do pracy lub odszkodowanie]
§ 1.
Pracownikowi, z którym rozwiązano umowę o pracę bez wypowiedzenia z naruszeniem przepisów o rozwiązywaniu umów o pracę w tym trybie, przysługuje roszczenie o przywrócenie do pracy na poprzednich warunkach albo o odszkodowanie. O przywróceniu do pracy lub odszkodowaniu orzeka sąd pracy.§ 2.
Przepisy art. 45 § 2 i 3 stosuje się odpowiednio.Dokumenty powiązane
Jeżeli chcesz mieć dostęp do wszystkich dokumentów powiązanych, zaloguj się do LEX-a Nie korzystasz jeszcze z programów LEX? Zamów dostęp testowy »
Pytania i odpowiedzi liczba obiektów na liście: (50)
Pytania i odpowiedzi liczba obiektów na liście: (50)
- Czy pracownik może odwołać się do sądu pracy od rozwiania umowy o pracę za porozumieniem stron?
- Czy do okresu zatrudnienia, o którym mowa w art. 53 k.p. wlicza się okres niezdolności do pracy pracownika?
- W jakim terminie dyrektor szkoły powinien rozwiązać stosunek pracy z nauczycielem, który pod koniec sierpnia przechodzi na emeryturę?
Orzeczenia i pisma urzędowe liczba obiektów na liście: (2434)
Orzeczenia sądów liczba obiektów na liście: (2427)
Pisma urzędowe liczba obiektów na liście: (7)
- IPPB4/415-729/14/16-10/S/JK2, PIT w zakresie zwolnienia z opodatkowania wypłaconego odszkodowania. - Pismo wydane przez: Izba Skarbowa w Warszawie
- IPPB4/415-662/10-2/JS, Zwolnienie z opodatkowania podatkiem dochodowym od osób fizycznych odszkodowania wypłaconego pracownikowi z tytułu rozwiązania umowy o pracę bez wypowiedzenia. - Pismo wydane przez: Izba Skarbowa w Warszawie
- ILPB3/423-946/09-2/MC, Możliwość zaliczenia do kosztów uzyskania przychodów spółki umownego odszkodowania w formie pieniężnej oraz w formie świadczenia niepieniężnego, wypłaconego byłemu pracownikowi w związku z rozwiązaniem umowy o pracę. - Pismo wydane przez: Izba Skarbowa w Poznaniu