Art. 190. - [Młodociany – definicja] - Kodeks pracy.
Dziennik Ustaw
Dz.U.2023.1465 t.j.
Akt obowiązujący Wersja od: 31 lipca 2023 r.
Art. 190. [Młodociany – definicja]
§ 1.
Młodocianym w rozumieniu kodeksu jest osoba, która ukończyła 15 lat, a nie przekroczyła 18 lat.§ 2.
Zabronione jest zatrudnianie osoby, która nie ukończyła 15 lat, z zastrzeżeniem art. 191 § 21-23.Dokumenty powiązane
Jeżeli chcesz mieć dostęp do wszystkich dokumentów powiązanych, zaloguj się do LEX-a Nie korzystasz jeszcze z programów LEX? Zamów dostęp testowy »
Pytania i odpowiedzi liczba obiektów na liście: (126)
Pytania i odpowiedzi liczba obiektów na liście: (126)
- Czy na młodocianego niepełnosprawnego przysługuje dofinansowanie z PFRON?
- Czy pracodawca ucznia branżowej szkoły I stopnia może dowiadywać się ze szkoły o frekwencji, ocenach oraz zachowaniu młodocianego pracownika?
- Czy osobom zatrudnionym na umowę o pracę w celu przygotowania zawodowego należy zapewnić dzień wolny z tytułu święta przypadającego w dniu wolnym wynikającym z rozkładu czasu pracy w przeciętnie pięciodniowym tygodniu pracy?