Warunki oraz tryb przyznawania dodatku zadaniowego członkom korpusu służby cywilnej zatrudnionym w Komendzie Głównej Straży Granicznej.
Dz.Urz.KGSG.2020.64
Akt obowiązującyREGULAMIN Nr 3
KOMENDANTA GŁÓWNEGO STRAŻY GRANICZNEJ
z dnia 10 grudnia 2020 r.
w sprawie warunków oraz trybu przyznawania dodatku zadaniowego członkom korpusu służby cywilnej zatrudnionym w Komendzie Głównej Straży Granicznej
Rozdział 1.
Przepisy ogólne
Przepisy ogólne
Rozdział 2.
Warunki przyznawania dodatku zadaniowego członkom korpusu służby cywilnej
Warunki przyznawania dodatku zadaniowego członkom korpusu służby cywilnej
Rozdział 3.
Tryb przyznawania dodatku zadaniowego członkom korpusu służby cywilnej
Tryb przyznawania dodatku zadaniowego członkom korpusu służby cywilnej
Rozdział 4.
Przepisy przejściowe i końcowe
Przepisy przejściowe i końcowe
ZAŁĄCZNIK
.................................................................
(pracodawca lub osoba wyznaczona)
Dyrektor
Biura Kadr i Szkolenia
Komendy Głównej Straży Granicznej
Wniosek o przyznanie dodatku zadaniowego dla członka korpusu służby cywilnej
Imię i nazwisko pracownika ................................................................................................
Stanowisko służbowe ............................................................................................................
Komórka organizacyjna ......................................................................................................
Proponowana miesięczna wysokość dodatku zadaniowego ..............................................
Proponowany okres przyznania dodatku: od ................................ do ..............................
Przyczyna wystąpienia o przyznanie dodatku zadaniowego 1 :
* konieczność realizacji zadań w zastępstwie osoby nieobecnej;
* konieczność realizacji zadań na nieobsadzonym stanowisku pracy (wakat);
* konieczność realizowania zadań wynikających ze szczegółowych potrzeb komórki organizacyjnej lub pracodawcy;
* konieczność okresowego zabezpieczenia koordynacji zadań lub powierzenia dodatkowych funkcji (np. pełnomocnika).
Uzasadnienie wniosku 2 :
.................................................................................................................................................
.................................................................................................................................................
.................................................................................................................................................
.................................................................................................................................................
.................................................................................................................................................
.............................................................
(pieczęć i podpis wnioskującego -
kierownika komórki organizacyjnej)